Emplois actuels liés à Talent Acquisition Specialist cybersécurité H/F - Lyon - Devoteam


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Bee Engineering Temps plein

    Description du posteNous recherchons un Spécialiste en acquisition de talents du Sud-Est pour rejoindre notre équipe dynamique.Fonction principaleLe Spécialiste en acquisition de talents sera chargé(e) de recruter des Ingénieurs d'affaires/Business managers pour nos agences Sud-Est (Lyon, Annecy, Aix-en-Provence).Il/Elle identifiera les candidats...


  • Lyon, France Thales Temps plein

    **QUI SOMMES-NOUS ?** Sur plus de 30 sites en France, les 1 400 collaborateurs des services partagés du Groupe œuvrent chaque jour pour délivrer en interne des Services, accélérateurs de performance. En mutualisant tout ou partie des grandes fonctions de l’entreprise au sein de centres d’expertises, Thales améliore ainsi sa compétitivité,...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Bee Engineering Temps plein

    PrésentationBee Engineering, entreprise handi-engagée, recrute un Spécialiste en Acquisition de Talents H/F pour renforcer son équipe. Cette position vous permettra de mettre vos compétences au service d'une mission engageante. Salaire Le salaire est compris entre 35 000€ et 45 000€ par an, selon votre expérience et vos qualifications.


  • Lyon, France Bee Engineering Temps plein

    💼 Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F)🎓 Bac +5 ✒ CDI 🗓 Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 📌 Lyon (69002)🐝 UN.E TALENT ACQUISITION SPECIALIST, C'EST QUOI ? C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager. Il/Elle est en charge du recrutement des Ingénieurs d'affaires/Business managers pour nos...


  • Lyon, France Bee Engineering Temps plein

    💼 Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F)🎓 Bac +5 ✒ Stage de fin d'études (possibilité de CDI à la clé)🗓 Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 📌 Lyon (69002)🐝 UN.E TALENT ACQUISITION SPECIALIST, C'EST QUOI ? C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager. Il/Elle est en charge du recrutement des...


  • Lyon, France Apside Temps plein

    **OPPORTUNITE A POURVOIR : Talent Acquisition Specialist / Talent & Human Developer H/F !** **Découvrez la Vie Apsidienne et vous aussi, devenez Apsidien //** On aurait pu demander à Chat GPT de vous démontrer en quoi **Apside est l’ESN qu’il vous faut,** mais on préfère que vous le découvriez vous-mêmes **Découvrez votre future mission...


  • Lyon, France TIMTARGETT Temps plein

    TIMTARGETT agence de recrutement spécialisée profils ETAM et cadres recrute pour son client un(e) **TALENT ACQUISITION SPECIALIST H/F** Rattaché(e) directement à la Direction, vos missions sont: - Etre en charge de l'intégralité du processus recrutement ; - Assurer une veille continue sur les profils Techniciens, Ingénieurs et Docteurs ; - Rédigez...

  • Talent Acquisition

    Il y a 7 mois


    Lyon, France SantéVet Temps plein

    **Direction Ressources Humaines -** **France, Auvergne-Rhône-Alpes, Lyon** **Notre entreprise** Rejoignez Santevet Group, leader de l'assurance santé animale en France et en Belgique, avec des activités établies en Allemagne, Espagne et Italie. Avec 450 collaborateurs répartis entre Lyon, Lille, Barcelone, Milan et Francfort, notre groupe s'engage à...


  • Lyon, France Bee Engineering Temps plein

    Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F)🎓 Bac +5 ✒ CDI 🗓 Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 📌 C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager. Il/Elle est en charge du recrutement des Ingénieurs d'affaires/Business managers pour nos agences Sud-Est (Lyon, Annecy, Aix-en-Provence). Il/Elle identifiera...


  • Lyon, France Bee Engineering Temps plein

    Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F)🎓 Bac +5 ✒ Stage de fin d'études (possibilité de CDI à la clé) 🗓 Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 📌 C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager. Il/Elle est en charge du recrutement des Ingénieurs d'affaires/Business managers pour nos agences Sud-Est ...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Astek Temps plein

    Astek recherche un Spécialiste en Acquisition de Talents à Lyon, en France. Ce poste offre une opportunité excitante de rejoindre une équipe dynamique au sein d'un environnement Life Science.Pour postuler, nous recherchons quelqu'un ayant une première expérience dans le recrutement et un Master II (ou en cours de validation) en école de commerce et/ou...


  • Greater Lyon Area, FR Bee Engineering Temps plein

    Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F) Bac +5 ✒ CDI Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 Lyon (69002) UN.E TALENT ACQUISITION SPECIALIST, C'EST QUOI ?C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager.Il/Elle est en charge du recrutement des Ingénieurs d'affaires/Business managers pour nos agences Sud-Est (Lyon,...


  • Greater Lyon Area, FR Bee Engineering Temps plein

    Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F) Bac +5 ✒ Stage de fin d'études (possibilité de CDI à la clé) Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 Lyon (69002) UN.E TALENT ACQUISITION SPECIALIST, C'EST QUOI ?C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager.Il/Elle est en charge du recrutement des Ingénieurs...


  • Greater Lyon Area, France Bee Engineering Temps plein

    Talent Acquisition Specialist Sud-Est (H/F) Bac +5 ✒ CDI Poste à pourvoir à partir de Janvier 2025 Lyon (69002) UN.E TALENT ACQUISITION SPECIALIST, C'EST QUOI ?C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager.Il/Elle est en charge du recrutement des Ingénieurs d'affaires/Business managers pour nos agences Sud-Est (Lyon,...

  • Spécialiste en Recrutement

    il y a 3 heures


    Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Exens Ingénierie Temps plein

    Découvrez notre offre de carrièreÀ Exens Ingénierie, nous sommes engagés à accompagner nos clients dans leurs projets industriels et scientifiques. Nous recherchons un Spécialiste en Recrutement & Talent Acquisition pour rejoindre notre équipe.L'objectif principal de ce poste est de recruter des consultants et des business managers qualifiés pour...


  • Lyon 2e, France Bee Engineering Temps plein

    **Un(e) Talent Acquisition Specialist c’est quoi ?** C’est la personne qui est rattachée au Talent Acquisition Manager. - Il/Elle a un rôle stratégique dans la détection et la sélection de profils d'**Ingénieurs d’Affaires/Business managers** pour nos agences **Sud-Est** (Lyon, Annecy et Aix-en-Provence). - Il/Elle identifiera à travers le...


  • Lyon, Auvergne-Rhône-Alpes, France Actual Talent Temps plein

    Découvrez le rôle clé du Partenaire Talent RH au sein de notre équipe d'Actual Talent.Une opportunité pour vos talentsTalent Acquisition Partner du groupe Actual, 5e acteur sur le marché de l'emploi en France, nous recherchons un(e) RH Opérationnel (H/F) (Rattaché(e) à la direction de l'entreprise, vous serez en charge de piloter les aspects...


  • Lyon, France LSI Temps plein

    **Qui sommes-nous ?** - Fondée en 2017 par l’actuel dirigeant, Richard Lévy, LSI est une structure de conseil, d’audit et de formation dédiée aux industries de la Santé et aux métiers du Digital. Lauréat du prix Uniclen Jeune Entreprise en 2020, LSI s’est inscrite dans une dynamique d’évolution rapide en recrutant les jeunes talents de...

  • Chargé de Recrutement

    Il y a 6 mois


    Lyon, France My-RH Temps plein

    **Chargé de Recrutement / Talent Acquisition (en CDI) - H/F**: **CDI** - Lyon 69000, France- Salaire moyen Selon profilDescription de l'offre Nous recherchons activement un(e) Chargé(e) de Recrutement. En tant que Chargé de Recrutement, vous jouerez un rôle clé dans l'acquisition de talents et la construction d'une équipe...


  • Lyon, France Metsys Temps plein

    Nous sommes convaincus que nos collaborateurs sont notre richesse. **Faire partie de la Team METSYS Lyon, c’est** - Rejoindre une équipe à taille humaine et une entreprise en pleine croissance. - Relever chaque jour de nouveaux défis dans la bonne humeur et l’entraide. Dans le cadre de notre développement, nous recherchons notre futur(e) Talent...

Talent Acquisition Specialist cybersécurité H/F

il y a 1 mois


Lyon, France Devoteam Temps plein

Description de l'entreprise

Avec près de 11 000 collaborateurs à travers le monde, nous accompagnons les entreprises dans leur transformation numérique. Nous imaginons et concrétisons leurs ambitions grâce aux possibilités infinies des plateformes digitales, pour faire évoluer leur culture et leur mode de travail, et créer de la valeur dans leurs organisations.

Présent dans 18 pays d’Europe et du Moyen-Orient et fort de 25 ans d’expérience, nous mettons la technologie au service de l'Homme afin de construire un monde plus humain et plus durable.

Travailler chez Devoteam, c’est : 

recruter des talents et leur permettre de travailler aux côtés de partenaires comme Google, Microsoft, AWS ou Salesforce dont nous implémentons les solutions chez nos clients  évoluer dans un groupe international qui t'accompagne dans le développement de ta carrière & proposer à nos collaborateurs un parcours de formations & certifications adapté à leurs besoins. grandir dans une entreprise qui challenge ses équipes en étant agile et ambitieuse, s’adaptant pour permettre les succès individuels et collectifs.

Description du poste

Avec plus de 300 collaborateurs et 25 ans d'expertise, l'agence de Lyon se distingue par son approche client et la diversité de ses expertises techniques, positionnant Devoteam comme un leader incontournable du marché.

En tant que Talent Acquisition Specialist Cybersécurité H/F , tu seras un acteur clé dans le recrutement des talents en IT et participeras activement au développement de nos agences en Sud-Est.

Nous recherchons avant tout une personne dotée d’une bonne connaissance de l’IT , d’une motivation et d’une curiosité pour le domaine de la cybersécurité , ainsi qu’un véritable goût du challenge .

Tes missions principales

Analyse des besoins : Travailler en étroite collaboration avec tes clients internes pour comprendre et définir précisément les profils recherchés. Définition de stratégie : Concevoir et mettre en place une stratégie innovante et proactive pour approcher efficacement les profils en cybersécurité, dans un marché où ces compétences sont rares et recherchées. Sourcing et sélection : Identifier nos futurs talents via le sourcing actif (jobboards, LinkedIn, ATS…), la publication d’annonces et la gestion de ton vivier. Tu seras force de proposition sur toute méthode innovante et pertinente. Préqualification et entretiens : Gérer les préqualifications téléphoniques et conduire les entretiens en validant les aspects RH et un premier niveau de compétences techniques. Négociation et proposition : Être un acteur clé dans la négociation et la présentation de la proposition de collaboration aux candidats. Suivi d’intégration : Accompagner les nouvelles recrues, de la signature du contrat à leur intégration au sein de l’agence.

En complément, tu seras amené à :

Animer des événements liés à la marque employeur (événements recrutement, forums, challenges). Participer à d’autres projets RH en fonction des besoins de l’agence et des opportunités.

Collaboration quotidienne : Tu travailleras en étroite synergie avec le porteur de l’offre Cybersécurité Régions , basé également à Lyon, pour relever ensemble les défis liés au recrutement et au développement de la practice Cybersécurité.

Qualifications

Diplômé(e) d’un Bac+5 , tu justifies d’une expérience réussie d’au moins 3 ans en recrutement de profils IT, acquise dans un environnement de conseil ou en cabinet de recrutement. Tu possèdes une connaissance des métiers de l’IT et une appétence particulière pour le domaine de la cybersécurité. Tu sais concevoir et déployer des stratégies d’approche innovantes pour capter l’attention de profils rares et très demandés. Doté de solides capacités de négociation, tu es reconnu comme un véritable business partner. Curieux, adaptable et force de proposition, tu sais faire face aux défis du recrutement dans un contexte de pénurie de talents. Tu maîtrises l’anglais conversationnel.

Prêt à relever le défi ? Postule dès maintenant et rejoins notre équipe recrutement lyonnaise pour participer à des projets porteurs et valorisants

Pourquoi rejoindre Devoteam ?

Innovation et expertise : Devoteam est à la pointe de la transformation digitale, et tu auras l’occasion d’évoluer dans un environnement stimulant et innovant.

Développement professionnel : Un cadre qui encourage les initiatives et te permettra de contribuer à des projets à forte valeur ajoutée.

Culture d’équipe : Rejoins une entreprise où collaboration et esprit d’équipe sont au cœur de nos succès.

Informations supplémentaires

Comment se déroule le processus de recrutement chez Devoteam ? Il comporte 2 à 3 entretiens :

- Talent Acquisition Interview : l'objectif est de faire le point sur vos compétences, votre niveau d'anglais et de valider vos éléments de motivation
- Tech & Business Interview : cet entretien vise à approfondir vos compétences techniques et à vérifier leur adéquation avec nos besoins lors d'un échange avec un expert métier
- Leadership Interview : il permet d'évaluer votre potentiel, vos ambitions et d'envisager votre évolution au sein de Devoteam.
Nous privilégions au moins un entretien en présentiel. Une prise de référence est demandée et, selon votre profil, des tests (techniques, anglais, personnalité...) peuvent vous être adressés.
Si votre candidature est retenue, nous vous faisons parvenir une proposition présentant les conditions d'embauche. En cas d'acceptation, le contrat de travail est formalisé.

Le Groupe Devoteam oeuvre pour l'égalité des chances, pour la promotion de ses collaboratrices et de ses collaborateurs au mérite et lutte activement contre toute forme de discrimination. Nous sommes convaincus que la diversité contribue à la créativité, au dynamisme et à l'excellence de notre organisation. Chaque candidature est donc considérée indépendamment de tout critère discriminatoire.