Assistant.e chargé.e de nouveaux projets et territoires – Alternance – Bordeaux

il y a 1 mois


Bordeaux, France Q ENERGY France Temps plein

Qui sommes-nous ? 

Q ENERGY France est un acteur majeur du marché des énergies renouvelables en France. Autrefois affiliée au groupe RES, l’entreprise œuvre depuis plus de 20 ans dans le développement, la construction et l’exploitation de projets éoliens et photovoltaïques.

Aujourd'hui également positionnée sur le marché du stockage d'énergie, Q ENERGY poursuit son expansion vers de nouveaux domaines tels que l'hydrogène vert, afin de proposer des solutions intelligentes et complètes pour la production et la fourniture d’énergie durable en France. L'entreprise compte plus de 250 collaborateurs et 7 agences sur le territoire ainsi qu'un siège social basé à Avignon.

Q ENERGY France est une entreprise de la holding européenne Q ENERGY Solutions, créée en 2021 par Hanwha Solutions dans l'objectif de conduire à la prochaine génération de production d'énergie verte et flexible en Europe.

Basée à Berlin, Q ENERGY Solutions est une société sœur de Q CELLS, fabricant de modules photovoltaïques reconnu à travers le monde. Les deux sociétés constituent la division Energie du groupe Hanwha Solutions, basé à Séoul.



Vos missions     

   

Sous la responsabilité de la Chargée de nouveaux projets et territoires, et en collaboration avec l’équipe projets solaire de Bordeaux, vous participez à l’identification de nouveaux projets solaires, à leur sécurisation foncière et à leur développement jusqu’à la phase où les études seront menées en vue du dépôt des demandes d’autorisations administratives : 

 

Vous interviendrez notamment sur les missions suivantes :   

 

  • Vous contactez, rencontrez et négociez avec les propriétaires et exploitants, en collaboration avec la Chargée de nouveaux projets et territoires pour leur présenter la société, le projet et les actes de maîtrise foncière. Vous représentez l’entreprise Q ENERGY France sur le territoire et assurez un lien de confiance avec nos partenaires locaux.  

  • Vous participez à la mise en place et à la gestion des relations avec les tiers impliqués dans le développement des projets : élus, services de l’état, riverains, propriétaires et exploitants de terrains.  

  • Vous participez à la coordination et la synthétisation des dossiers de remise d’offres aux appels à manifestation d’intérêt/appels à projet. Vous rédigez une offre adaptée en collaboration avec l'équipe projet.  

  • Vous travaillez en étroite collaboration avec les membres des équipes projets ainsi que les services supports : environnement, foncier - urbanisme, bureau d’études, ingénierie, juridique pour évaluer les caractéristiques optimales du futur parc solaire et faire avancer l’ensemble du portefeuille de projets.  

  • Vous établissez des relations privilégiées avec les acteurs des territoires à l’échelle locale.  

  • Vous travaillez également en concertation avec les acteurs locaux comme les chambres consulaires, propriétaires, riverains etc. durant le développement du projet.  



Votre profil  

 

  • Vous préparez un Bac +3 à +5 en école de commerce ou en université (Licence, Master, Bachelor, ...) avec une spécialisation négociation, foncier, immobilier ou en aménagement du territoire et urbanisme. 

  • Vous avez un bon sens du relationnel et savez travailler en équipe. 

  • Vous avez un bon sens de la communication et vous possédez d’excellente compétences rédactionnelles et orales.  

  • Vous savez travailler en mode projet.  

  • Vous êtes rigoureux.se, force de proposition et consciencieux.se. 

 

Le permis B est nécessaire pour ce poste car des déplacements sur sites sont à prévoir au niveau régional.  

 

Ce poste est à pourvoir en alternance pour une durée d'un an minimum (durée pouvant se discuter selon le diplôme préparé), basé à Bordeaux.  

 

Comment faisons-nous la différence ?    

  • Des valeurs fortes et incarnées   

  • Un management de proximité   

  • Une dynamique d’organisation apprenante   

  • Une entreprise en constant développement   

  • Valorisation et développement des compétences   

Nos avantages sociaux :   

  • Flexibilité et bien-être :  possibilité de télétravail et flexibilité des horaires  

  • 4 Jours de congés par an offerts pour des actions de bénévolat  

  • L’abondement de vos dons aux associations à hauteur de 500€ par an  

  • Forfait mobilité durable pour les déplacements en mobilité douce (vélo...) ou en covoiturage et aides à l’écomobilité  

  • Titres restaurants (9€ pris en charge à 50% par la société)  

  • Activités et évènements régulièrement proposés par le CSE  

Nous concourrons à créer un environnement professionnel fondé sur le respect et la bienveillance, en réunissant des personnes d'horizons différents pour qu'elles nous apportent des idées novatrices et de nouvelles perspectives. Nous œuvrons à la réalisation de notre stratégie en matière de diversité et d'inclusion afin de garantir l'égalité des chances et nous accompagnons les parcours professionnels de toutes et tous.   

   

Q ENERGY France s'engage à examiner toutes candidatures à compétences égales.  Nous sommes soucieux d'adapter notre processus de recrutement et d'intégration aux personnes en situation de handicap.    

 



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