Alternance Chargé(e) de développement RH H/F

Il y a 2 mois


Bréançon, France LCL Temps plein

Missions

Présentation du service :

La Direction des Ressources Humaines (DRH) a pour mission de contribuer au développement de l'entreprise et de ses métiers par une gestion active de ses ressources humaines.

En partenariat avec les différents métiers, la DRH décline la stratégie de l'entreprise notamment par l'accompagnement du développement individuel de chaque collaborateur.

Vous intégrez léquipe du Développement Individuel RH du Siège opérationnel, composée de 6 GRH.

Léquipe anime et incarne sur le périmètre les temps forts RH (entretiens dévaluation et entretiens professionnels, campagne de rémunération, revue de collaborateurs), garantit la déclinaison opérationnelle de la politique RH et accompagne la transformation dans le cadre de la stratégie RH.

Elle veille à mettre en adéquation les besoins en ressources de l'entreprise et les projets professionnels des collaborateurs. Elle agit au quotidien en proximité des managers et des collaborateurs.

Descriptif de la mission :

Au sein de léquipe vous prenez part à l'activité de gestion quotidienne dun portefeuille denviron 80 alternants :

Réaliser les entretiens daccueil, de suivi et de sortie des alternants et saisir les comptes-rendus dentretiens dans nos outils RH Assurer le suivi et pilotage en lien avec les GRH et le service recrutement de la campagne de recrutement des alternants

En transverse, notre équipe aura à cœur que vous fassiez part de vos bonnes idées pour construire et améliorer nos process (recrutement, intégration, mobilité, retraite, etc.).

Vous pourrez également être amené(e) à travailler plus étroitement avec un ou plusieurs membres de léquipe sur des sujets spécifiques (déploiement des temps forts RH, définition des besoins avec les managers, rédaction et diffusion des annonces, préparation des entretiens, etc).

Date dentrée souhaitée : septembre/octobre

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

Compléments

Rythme dalternance souhaité : De préférence 3 semaines entreprise / 1 semaine école ou tout autre rythme avec un bloc de plusieurs semaines consécutives en entreprise

Critères candidat

Niveau d'études minimum

Bac + 5 / M2 et plus

Formation / Spécialisation

Ressources Humaines

Niveau d'expérience minimum

0 - 2 ans

Expérience

Une première expérience en gestion RH ou recrutement

Compétences recherchées

Vous faites preuve de qualités rédactionnelles, vous êtes reconnu(e) pour votre sens du contact, votre écoute active, votre proactivité et votre adaptabilité. Vous aimez dialoguer, échanger, créer du relationnel avec les candidats et collaborateurs. Votre curiosité, votre capacité à travailler en équipe et votre bonne humeur sont des atouts pour réussir sur ce poste. 

Outils informatiques

Outils informatiques : Excel, PowerPoint, Teams, Word



  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Le Centre de Services Administratif est au cœur des métiers de la ligne RH, en lien avec les différentes directions (RH locaux, recrutement, paie et administration du Personnel, juridique, rémunération, formation). De part ses missions, il est au service et en appui de ses clients internes, et est un interlocuteur clef dans lintégration...


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    Missions Le Centre de Services Administratif est au cœur des métiers de la ligne RH, en lien avec les différentes directions (RH locaux, recrutement, paie et administration du Personnel, juridique, rémunération, formation). De part ses missions, il est au service et en appui de ses clients internes, et est un interlocuteur clef dans lintégration...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service : Au sein de la DRH et de la Direction Rémunération, Pilotage RH et Accompagnement du changement, vous rejoignez un service de 7 experts en Rémunération globale (3) et Pilotage RH (4) en charge des dispositifs de rémunération et davantages sociaux pour les 16 500 collaborateurs de LCL. Descriptif de la...


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  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Vous rejoignez l'équipe Recrutement et Marque Employeur de LCL. Basée à Villejuif, elle est composée de 24 personnes en charge de : La politique de recrutement de LCL pour lensemble des métiers et des régions ; La stratégie marque employeur qui en découle : actions de communication, présence sur les forums et salons, relations...


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  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service : Au sein de la Direction Assurances et Prévoyance de LCL, le Marketing Assurances et Prévoyance est composé dun responsable de secteur (RS) et de 5 chefs de produits. Mobilisée sur tous les sujets relatifs à : - Loffre en étroite relation avec les producteurs du Groupe et les autres services de LCL...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service : Au sein de la Direction Assurances et Prévoyance de LCL, le Marketing Assurances et Prévoyance est composé dun responsable de secteur (RS) et de 5 chefs de produits. Mobilisée sur tous les sujets relatifs à : - Loffre en étroite relation avec les producteurs du Groupe et les autres services de LCL...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Dans le cadre de cette alternance, vous serez intégré.e à léquipe Marque Employeur, au sein du Département Recrutement et Marque Employeur, composé de 20 collaborateurs. Cette équipe a en charge le recrutement de LCL au niveau national (plus de 1 700 recrutements par an), la définition et la mise en œuvre de la stratégie Marque...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service : Au sein de la Direction Marketing et Banque Digitale, lactivité Acquisition Digitale définit la stratégie de conquête de nouveaux clients via les leviers digitaux, web & mobile. En mettant en place des campagnes dacquisition digitale auprès des prospects quils soient des particuliers ou des professionnels...


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    Missions Présentation du service : Au sein de la Direction Marketing et Banque Digitale, lactivité Acquisition Digitale définit la stratégie de conquête de nouveaux clients via les leviers digitaux, web & mobile. En mettant en place des campagnes dacquisition digitale auprès des prospects quils soient des particuliers ou des professionnels...

  • Charg(é)e de recrutement

    il y a 4 semaines


    Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Dans un environnement où les missions de sourcing et de recrutement des talents sont une fonction clé de la Direction des Ressources Humaines, LCL recherche son/sa futur(e) chargé(e) de recrutement en alternance. Rattaché à Marie, Responsable Recrutement et Marque Employeur France, dans une équipe constituée de 20 personnes, vous aurez...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions La Direction des Systèmes dInformation de LCL a en charge lensemble des études informatiques de la Banque. Dans un univers bancaire et technologique en forte évolution, elle est un partenaire de premier ordre dans la transformation de lentreprise et sert notre ambition de devenir la 1ère banque urbaine 100% digitale et 100% humaine. Notre...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions La Direction des Systèmes dInformation de LCL a en charge lensemble des études informatiques de la Banque. Dans un univers bancaire et technologique en forte évolution, elle est un partenaire de premier ordre dans la transformation de lentreprise et sert notre ambition de devenir la 1ère banque urbaine 100% digitale et 100% humaine. Notre...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service : Au sein de la Direction de la Conformité de LCL, Le Pôle Conformité Réglementaire, composé de dix collaborateurs, dun Chef de Pôle et dun Adjoint, est chargé de : - La protection de la clientèle, - La conformité des activités financières, - La déontologie, - La maîtrise du risque de...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service : Au sein de la Direction de la Conformité de LCL, Le Pôle Conformité Réglementaire, composé de dix collaborateurs, dun Chef de Pôle et dun Adjoint, est chargé de : - La protection de la clientèle, - La conformité des activités financières, - La déontologie, - La maîtrise du risque de...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions La direction de la formation définit les besoins de lensemble des collaborateurs avec les directions concernées et les met en œuvre. Elle prend en compte lensemble des données relatives aux formations et en assure le suivi. Descriptif de la mission : Dans le cadre dun stage de ~ 6 mois, vous assisterez les chefs de projets formation...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions La direction de la formation définit les besoins de lensemble des collaborateurs avec les directions concernées et les met en œuvre. Elle prend en compte lensemble des données relatives aux formations et en assure le suivi. Descriptif de la mission : Dans le cadre dun stage de ~ 6 mois, vous assisterez les chefs de projets formation...


  • Bréançon, France LCL Temps plein

    Missions Présentation du service :  La Direction Banque et Marketing Digital a notamment pour mission détablir la stratégie marketing et de communication à destination des clients LCL et des futurs clients à travers les leviers digitaux, de coordonner et produire lensemble des projets de communication commerciale en cohérence avec le...


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    Missions Présentation du service :  La Direction Banque et Marketing Digital a notamment pour mission détablir la stratégie marketing et de communication à destination des clients LCL et des futurs clients à travers les leviers digitaux, de coordonner et produire lensemble des projets de communication commerciale en cohérence avec le...