Directeur de Centre de Loisirs

il y a 2 semaines

Drancy, France Mairie de Drancy Temps plein
Poste

Drancy une commune dynamique de 72 000 habitants recrute un/une "Directeur(trice) de Centre de loisirs (h/f)".

Poste ouvert :

  • aux fonctionnaires (Adjoint d'animation)
  • aux contractuels

Rattaché à la Direction de l'Education de l'Enfance et la Jeunesse, service Enfance, vous serez sous la responsabilité d'un coordinateur(trice) de secteur.

Vos missions s'articuleront autour des activités suivantes :

GESTION PEDAGOGIQUE :

  • Adapter une pédagogie au rythme, aux besoins et aux possibilités des enfants
  • Elaborer et mettre en œuvre les projets pédagogiques (ALSH et accueils périscolaires)
  • Mettre en place des activités de loisirs, d’éveil, sportives et culturelles
  • Communiquer sur les actions et les activités mises en place 
  • Participer aux initiatives de la ville
  • Elaborer des bilans d’activité et des actions mises en place
  • Proposer des perspectives d’amélioration

GESTION DU PUBLIC :

  • Etre le relais sur les problématiques enfant
  • Informer les parents des projets pédagogiques, du fonctionnement de la structure et des activités en organisant différents moments de rencontre et en mettant en place des plannings clairs et attractifs
  • Informer les parents des incidents éventuels survenus dans la journée (santé…)

ENCADREMENT D’EQUIPES

  • Mettre en place des temps de réflexion, d’organisation et de régulation
  • Recueillir les besoins en formation de l’équipe, suivre les formations des animateurs, encadrer les stagiaires, mettre en place des formations sur sa structure, en lien avec le coordinateur
  • Evaluer régulièrement les animateurs, transmettre les évaluations au coordinateur, être le relais sur les problématiques d’évaluation
  • Gérer les conflits, mettre en œuvre des entretiens individuels de régulation avec compte rendu si nécessaire, voire des rappels ou des rapports, être le relais des problématiques de gestion d’équipe
  • Suivre la mise en œuvre des procédures administratives (effectif, sondages, facturations, assurer le contrôle des présences « enfants » et les transmettre au directeur de l’école pour la gestion financière pour les accueils périscolaires)

GESTION DES PARTENARIATS

  • Représenter le Service Enfance auprès des partenaires et prestataires
  • Etre le relais sur les problématiques rencontrées avec les autres services municipaux, les partenaires et prestataires

GESTION BUDGETAIRE

  • Gérer le budget de la structure
  • Etre le relais sur les problématiques d’achat et de budget

GESTION BUDGETAIRE

  • Gérer le budget de la structure
  • Etre le relais sur les problématiques d’achat et de budget

Profil recherché

Savoir :

  • BAFD, BPJEPS « Loisirs tous publics » (ou équivalent)
  • Réelle connaissance du public « enfants »
  • Connaissance de la législation DDJS en vigueur
  • Connaissances de base en matière de gestion de personnel
  • Permis recommandé

Savoir-faire :

  • Savoir rédiger
  • Savoir anticiper, analyser
  • Savoir concevoir et animer des actions pédagogiques
  • Savoir diriger une structure, gérer un équipement
  • Savoir encadrer une équipe
  • Savoir développer un réseau relationnel
  • Savoir gérer un budget
  • Savoir gérer les conflits

Savoir-être :

  • Sens des responsabilités
  • Etre organisé
  • Etre à l’aise dans la communication avec le public
  • Etre capable de développer des idées
  • Etre force de proposition
  • Discrétion
  • Sens du service public
  • Autonomie
  • Capacité d’adaptation
Rémunération et avantages

  • Rémunération :

    - rémunération statutaire + RIFSEEP attractif (IFSE + CIA)
    - primes en complément de la rémunération

  • Congés :

    - 25 jours de congés, 10 jours de RTT et 2 jours de fractionnement
    - compte épargne temps

  • Action sociale :

    - nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes...)
    - mutuelle et prévoyance avec participation financière de la ville

  • Formations :

    - formations lors de votre première année de prise de poste mais aussi tout au long de la carrière
    - Drancy vous offre la possibilité de progresser dans votre carrière via des préparations aux concours et examens professionnels

  • Télétravail :

    - le télétravail est mis en place à Drancy

  • Transport :

    - remboursement à 50% des abonnements de transport en commun
    - indemnité kilométrique vélo jusqu'à 200€
    - flotte de véhicules électriques réservables pour les déplacements professionnels

  • Autres :

    - coffre fort électronique offert à vie
    - restauration collective possible sur place

et plus encore...

 

    

 

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  • Chargé de Mission Développement Durable

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    Position Drancy, collectivité dynamique de 72 000 habitants, engagée en faveur de l'égalité des chances et du développement durable, recrute un/une "Chargé de mission développement durable (H/F)". Poste ouvert: - aux fonctionnaires (grades à préciser) - aux contractuels Rattaché à la Direction des Services Techniques, service Energie et...

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    Drancy est la 5e ville de la Seine-Saint-Denis avec 71 318 habitants. La ville est desservie par la RN 186, par l'autoroute A3 et l'autoroute A86 et est située à proximité de l'autoroute A1, la RN 2, de la RN 3 et de la RN 17. Transports en commun : Drancy est en zone 3. La commune est desservie par de nombreux moyens de transports: - RER B et les...

  • Educateur Des Activités Physiques Et Sportives

    il y a 4 jours

    Drancy, France Mairie de Drancy Temps plein

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  • Responsable de La Médiathèque L'avenir

    Il y a 2 mois

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