Alternance Développement RH, talent et formation
il y a 3 semaines
Alternance – People Development H/F
Qui sommes-nous ?
Depuis plus de 140 ans, Prysmian Group est à la tête de l'industrie des câbles et systèmes de haute technologie pour l'énergie et les télécommunications. Notre présence dans 50 pays et nos 29 000 collaborateurs font de nous le moteur de la transition énergétique et de la numérisation mondiale.
En France, nos activités sont réparties entre 10 sites (usines, laboratoire R&D), spécialisés dans les câbles pour les secteurs de l’énergie, l’aéronautique et les télécom.
Pourquoi nous rejoindre ?
La détermination, la confiance et la simplicité font partie de notre ADN. Chez Prysmian vous trouverez les ressources pour travailler dans un cadre qui promeut la responsabilité de chacun, l’évolution des collaborateurs, la diversité et la culture du feedback. Que ce soit au travers notre enquête salariés, nos programmes internationaux, ou notre académie interne dédiée au développement.
Prysmian, c’est aussi une entreprise résolument engagée pour l’inclusion et l’égalité entre les hommes et les femmes, car nous avons tous un rôle à jouer pour faire avancer cette cause sociétale majeure.
Notre ambition : construire un monde plus durable, grâce et avec nos collaborateurs.
Pour plus d’information : et
Contexte et missions :
Au sein du service People Development, composé de 3 personnes en France, vous participez activement aux processus de Gestion de la Performance, Gestion des Talents, et Gestions des compétences (formation).
Dans ce cadre, vous vous montrez force de proposition dans la construction et le déploiement d’un plan d’accompagnement des managers et des collaborateurs, relatif à nos processus de gestion de la performance et de Talents.
Vous participez au déploiement et à la mise en œuvre de formations digitales. Vous en assurez le suivi et l’efficacité. Vous travaillez à la mise en œuvre d’un catalogue de formation pour la région Europe du Sud et en assurer la mise à jour régulière de l’offre.
Vous contribuez au déploiement de l’enquête d’engagement des collaborateurs Groupe, sur les sites en France (définition du plan de communication, support à la mise en œuvre, brainstorming etc.)
Vous maintenez une veille active sur les pratiques
Vous participez aux différents projets relatifs au People Development en général (mobilité, parcours de carrière…)
Profil
Vous poursuivez un Master RH (pour un ou deux ans et avez une forte appétence pour le People Development, ainsi qu’une bonne compréhension des enjeux.
Une expérience de la communication RH est un avantage.
Compétences :
Vous êtes à l’aise en communication orale et écrite, en français et en anglais (niveau C1 attendu).
Vous êtes force de proposition et proactif/ve, vous avez l’esprit d’équipe
Vous êtes à l’aise avec les outils bureautique et les outils de communication en général
Localisation : le poste est situé à Champs sur Marne (77) – Accessible en transport – RER A
Déplacement : ponctuellement sur les différents sites
Ex : #RH #PeopleDevelopment #alternanceRH
People Development Apprentice M/F
For over 140 years, Prysmian Group has been leading the industry in high-tech cables and systems for energy and telecommunications. Our presence in 50 countries and our 29,000 employees make us the driving force behind the world's energy transition and digitalisation.
In France, our activities are spread over 10 sites (factories, R&D laboratory), specialising in cables for the energy, aeronautics and telecom sectors.
Why join us?
Drive, trust and simplicity are part of our DNA. At Prysmian you will find the resources to work in an environment that promotes individual responsibility, employee development, diversity and a feedback culture. Whether it's through our employee survey, our international programmes, or our internal academy dedicated to development.
Prysmian is also a company resolutely committed to inclusion and equality between men and women, because we all have a role to play in advancing this major societal cause.
Our ambition: to build a more sustainable world, thanks to and with our employees.
For more information: and Prysmian Group on LinkedIn
Context and missions :
Within the People Development department, composed of 3 people in France, you will actively participate in the Performance Management, Talent Management and Competence Management (training) processes.
You will be responsible for the development and deployment of a support plan for managers and employees in relation to our performance management and talent management processes.
You will participate in the deployment and implementation of digital training. You will ensure the follow-up and effectiveness of the training. You will work on the implementation of a training catalogue for the Southern Europe region and ensure the regular updating of the offer.
You will contribute to the deployment of the Group's employee engagement survey on sites in France (definition of the communication plan, support for implementation, brainstorming etc.).
You will maintain an active watch on practices
You will participate in various projects relating to People Development in general (mobility, career paths, etc.)
Profile
You are pursuing a Master's degree in HR (for one or two years) and have a strong interest in People Development, as well as a good understanding of the issues.
Experience in HR communication is an advantage.
Skills:
You are at ease in oral and written communication, in French and English (C1 level expected).
You are proactive and have a team spirit.
You are at ease with office automation tools and communication tools in general
You will be able to work in a team environment
Travel: occasionally to different sites
Your application data will be treated according to our Data Protection Policy. If you believe you require assistance to complete this form or to participate in an interview, please let us know.
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Chargée de formation en alternance H/F
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