TOULOUSE - Consultant en transformation digitale F/H - Administration, gestion, organisation
Il y a 2 mois
Toulouse, Occitanie, France
WILLING
Temps plein
Descriptif du poste:\n\nEn tant que consultant en transformation digitale chez WILLING, vous accompagnez nos partenaires dans la diversité de leurs projets numériques en réalisant les missions suivantes :\n
- Assurer la gestion d'un ou plusieurs projets avec une connaissance des différentes méthodologies en gestion de projet (agile et cycle en V à minima) ;\n
- Intervenir opérationnellement sur tout ou partie du cycle projet (cadrage, conception, choix d'une solution, spécification, mise en œuvre, déploiement), notamment par l'animation d'ateliers ou la formalisation de documentation projet (recueil de besoins, process, communication, accompagnement au changement, mise en production .) ;\n
- Accompagner, interagir et coordonner l'ensemble des parties prenantes de nos clients (utilisateurs métiers, usagers, référents et experts SI / numérique, DPD, RSSI, éditeurs, partenaires .).\nVous évoluerez sur votre périmètre d'intervention avec une grande autonomie, vous serez force de proposition et vous élargirez et développerez vos compétences.\n \nAu-delà de cette opportunité, vous serez amené à participer et à travailler sur des sujets internes (développement commercial, sujets transverses RH, RSE, attractivité et animation du bureau, .).\n\nProfil recherché:\n\nDiplômé d'une école d'Ingénieur ou d'un cursus Universitaire, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expériences dans un cabinet de conseil sur des problématiques similaires.\nVous avez une connaissance des méthodologies et des outils de gestion de projet numérique, dans l'aéronautique et/ou le secteur public serait un plus.\nEn tant que profil fonctionnel, vous disposez néanmoins de notions techniques ou d'une capacité à monter en compétence sur ces sujets pour être en capacité d'interagir avec des interlocuteurs techniques (interfaces, architecture, urbanisation, sécurité, .).\nUne compétence et des expériences parmi celles-ci seraient un plus : data/dashboard, normes RGPD, cyber sécurité, IA, transition cloud, dématérialisation, urbanisation SI, numérique responsable.\nVous savez allier méthode, rigueur et flexibilité.\nDoté d'une bonne aisance relationnelle et d'une capacité d'adaptation, vous travaillez facilement en autonomie comme en équipe.\nVous êtes capable de travailler dans un environnement international.\n\n \nPourquoi nous rejoindre ?\nTravailler au sein de Willing, c'est vivre une expérience incarnée par trois principes clés :\n
* Le sens d'un conseil à impact,\n
* La proximité d'un collectif soudé et solidaire,\n
* La richesse d'un environnement stimulant, offrant de réelles perspectives d'évolution.\nEt bien plus encore \nExplorez les possibilités et engagez vos compétences pour des transformations à impact, en rejoignant l'aventure Willing.\n \nNotre processus de recrutement :\nRéception de votre candidature, un entretien RH, un entretien métier avec un Manager et un entretien avec la direction.\nRetour sur votre candidature dans un délais de 3 semaines maximum.\n \nÉgalité, Diversité, Mixité :\nWilling est une entreprise engagée dans les politiques de diversité et d'égalité professionnelle. Dans ce cadre tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, cette confiance s'exprime notamment par le respect de l'ensemble de nos collaborateurs et de leurs diversités.
- Assurer la gestion d'un ou plusieurs projets avec une connaissance des différentes méthodologies en gestion de projet (agile et cycle en V à minima) ;\n
- Intervenir opérationnellement sur tout ou partie du cycle projet (cadrage, conception, choix d'une solution, spécification, mise en œuvre, déploiement), notamment par l'animation d'ateliers ou la formalisation de documentation projet (recueil de besoins, process, communication, accompagnement au changement, mise en production .) ;\n
- Accompagner, interagir et coordonner l'ensemble des parties prenantes de nos clients (utilisateurs métiers, usagers, référents et experts SI / numérique, DPD, RSSI, éditeurs, partenaires .).\nVous évoluerez sur votre périmètre d'intervention avec une grande autonomie, vous serez force de proposition et vous élargirez et développerez vos compétences.\n \nAu-delà de cette opportunité, vous serez amené à participer et à travailler sur des sujets internes (développement commercial, sujets transverses RH, RSE, attractivité et animation du bureau, .).\n\nProfil recherché:\n\nDiplômé d'une école d'Ingénieur ou d'un cursus Universitaire, vous bénéficiez d'au moins 3 ans d'expériences dans un cabinet de conseil sur des problématiques similaires.\nVous avez une connaissance des méthodologies et des outils de gestion de projet numérique, dans l'aéronautique et/ou le secteur public serait un plus.\nEn tant que profil fonctionnel, vous disposez néanmoins de notions techniques ou d'une capacité à monter en compétence sur ces sujets pour être en capacité d'interagir avec des interlocuteurs techniques (interfaces, architecture, urbanisation, sécurité, .).\nUne compétence et des expériences parmi celles-ci seraient un plus : data/dashboard, normes RGPD, cyber sécurité, IA, transition cloud, dématérialisation, urbanisation SI, numérique responsable.\nVous savez allier méthode, rigueur et flexibilité.\nDoté d'une bonne aisance relationnelle et d'une capacité d'adaptation, vous travaillez facilement en autonomie comme en équipe.\nVous êtes capable de travailler dans un environnement international.\n\n \nPourquoi nous rejoindre ?\nTravailler au sein de Willing, c'est vivre une expérience incarnée par trois principes clés :\n
* Le sens d'un conseil à impact,\n
* La proximité d'un collectif soudé et solidaire,\n
* La richesse d'un environnement stimulant, offrant de réelles perspectives d'évolution.\nEt bien plus encore \nExplorez les possibilités et engagez vos compétences pour des transformations à impact, en rejoignant l'aventure Willing.\n \nNotre processus de recrutement :\nRéception de votre candidature, un entretien RH, un entretien métier avec un Manager et un entretien avec la direction.\nRetour sur votre candidature dans un délais de 3 semaines maximum.\n \nÉgalité, Diversité, Mixité :\nWilling est une entreprise engagée dans les politiques de diversité et d'égalité professionnelle. Dans ce cadre tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap, cette confiance s'exprime notamment par le respect de l'ensemble de nos collaborateurs et de leurs diversités.