Équipier polyvalent de restauration en alternance H/F

Le CFA PNBS recrute en alternance pour le compte d’un partenaire majeur de la restauration :

Employé polyvalent de restauration en alternance (H/F) – Titre professionnel Nécociateur Technico-Commercial (Niveau Bac 2)

Contrat : Apprentissage

Localisation : Toulouse et son agglomération

Durée : 12 mois

Vos missions

Au sein de votre établissement d’accueil, vous serez formé(e) aux métiers de la restauration tout en préparant un Titre professionnel Négociateur Technico-Commercial de niveau 5 (Bac 2).

Vos missions seront variées et vous permettront de développer des compétences à la fois opérationnelles et commerciales :

• Accueil et service client : Assurer un accueil chaleureux, prendre les commandes et conseiller les clients avec professionnalisme.
• Gestion des stocks : Contrôler les approvisionnements, participer aux commandes et au rangement des produits.
• Développement de compétences commerciales : Dans le cadre de votre formation CC, vous apprendrez les techniques de négociation, de gestion de la relation client et de vente appliquées au secteur de la restauration.
• Travail d’équipe : Collaborer avec l’ensemble du personnel pour garantir la qualité du service et la satisfaction des clients.

Profil recherché

• Motivation et dynamisme : Vous avez envie d’apprendre et de vous investir dans un environnement exigeant mais formateur.
• Sens du contact : Vous appréciez le relationnel et savez faire preuve de courtoisie et de réactivité.
• Rigueur et adaptabilité : Vous êtes organisé(e), ponctuel(le) et capable de travailler en horaires décalés (soirs, week-ends, jours fériés).
• Niveau requis : DNB ou équivalent. Aucune expérience préalable en restauration n’est nécessaire, mais un intérêt pour le secteur est un atout.

La formation en alternance

Vous préparerez un Titre professionnel NTC (Niveau V – Bac 2), une formation reconnue par l’État qui vous permettra d’acquérir des compétences en :

• Négociation et relation client,
• Techniques commerciales,
• Gestion opérationnelle.

Rythme d’alternance : 1 jour en formation / 4 jours en entreprise

Rémunération : Selon la grille légale de l’alternance (variable selon l’âge et l’année d’études).

Prise de poste : dès que possible

Type d'emploi : Alternance

Rémunération : 802,82€ à 1 867,02€ par mois

Lieu du poste : En présentiel