| QUI SOMMES-NOUS ?
TMC est une société internationale de conseil en haute technologie qui apporte son expertise à ses clients afin de les aider à relever leurs défis. Depuis 25 ans, avec une présence mondiale dans 16 pays, nous avons bâti une réputation d'excellence et de fiabilité grâce à l'Employeneurship dans divers domaines : Technology & Engineering/ Energy & Renewables/ Life sciences & Pharma/ Digital & IT.
| VOTRE CHALLENGE ?
Nous recherchons un(e) Functional Architect – 3DEXPERIENCE ENOVIA, ce poste est idéal pour un(e) professionnel(le) en relation directe avec les clients, qui souhaite développer son expertise en conception d'architecture au sein d'un programme PLM international majeur, aux côtés d'architectes seniors.
- Participer aux activités en relation directe avec les clients pour recueillir et analyser les besoins métier
- Contribuer à la création de documents d'architecture, en garantissant l'alignement avec les besoins métier, les best practices PLM et les contraintes de delivery
- Accompagner les architectes seniors dans la structuration et la documentation des solutions techniques
- Contribuer à garantir la conformité des décisions d'architecture avec les best practices et les standards de la plateforme 3DEXPERIENCE ENOVIA
- Participer aux ateliers et sessions de recueil de besoins avec les parties prenantes du client
- Contribuer au partage de connaissances au sein de l'équipe à mesure que le projet monte en puissance
| QU'ATTENDONS-NOUS DE VOUS ?
- Minimum 5 ans d'expérience en architecture fonctionnelle ou en conseil PLM, idéalement dans un contexte industriel/manufacturier
- Base technique solide en 3DEXPERIENCE ENOVIA (connaissance de CATIA un plus)
- Excellent relationnel et capacité à interagir avec les clients
- Mindset adaptable, capacité à monter en compétence rapidement dans un environnement exigeant
- Bonnes compétences rédactionnelles — capacité à contribuer à des livrables d'architecture clairs et structurés
- Esprit d'équipe et réel goût pour l'apprentissage continu.
| QU'EST CE-QUE L'EMPLOYENEURSHIP ?
Il s'articule autour de 5 piliers principaux :
- Bénéficiez un contrat de travail permanent, offrant stabilité et sécurité ;
- Une transparence totale, c'est connaître sa valeur financière et bénéficier individuellement d'une part des profits générés ;
- Être soutenu par un coaching individuel conçue pour développer ses compétences entrepreneuriales ;
- La structure des cellules de compétence permettant de disposer d'un réseau solide, significatif et pertinent ;
- Le laboratoire entrepreneurial : un terrain de jeu pour les nouvelles idées et un lieu de lancement potentiel pour les start-ups.
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