Responsable de Pôle Conseil QSE F/H

il y a 1 mois

Paris rue Hector Malot, France Keolis Temps plein

 

Responsable de Pôle Conseil QSE F/H 

Hygiène Sécurité Environnement 

 

Inspirer et mettre en mouvement une mobilité responsable.

 

KISIO Services et Consulting  offre aux collectivités, aux opérateurs de transports et aux entreprises une approche experte, multidisciplinaire et sur-mesure de la mobilité

 

Au quotidien, nous allions conseil et services opérationnels et œuvrons à la transition sociétale, environnementale et énergétique, en agissant en faveur d’une mobilité durable au service des citoyens.

 

Nous sommes une filiale française du groupe Keolis, fruit du rapprochement de plusieurs entités expertes en 2015.

 

Ce que nous pouvons accomplir ensemble :

 

Au sein de la Direction Etudes Solution Formation, participer à des enquêtes et connaissance clients (satisfaction, fraude..), solutions digitales et accompagnement QSE/RSE,  sensibilisations-formations afin d’avoir une meilleure compréhension des comportements, perceptions et attentes clients.

 

Votre rôle :

 

 

Directement rattaché au Directeur de la DESF, le responsable du Pôle Conseil QSE intervient en responsabilité et en pilote de l’activité et des équipes.

 

Acteur clé de l’activité du pôle, vous êtes garant de sa performance en assurant le développement et le déploiement de nos missions d’assistance à maîtrise d’ouvrage, de conseil, d’audit, d’étude et de formation auprès de nos clients du monde de la mobilité, mais aussi d’autres secteurs d’activité.

 

Vos principales missions :

  • Définir et conduire le développement commercial et stratégique du pôle et de la direction
    • Développer de nouvelles offres à valeur ajoutée en lien avec l’évolution des attentes et de la règlementation
    • Organiser et contribuer au développement d’opportunités commerciales : systèmes de management QSE, audits de type ISO, études techniques et réglementaires en milieux industriels (déchets, solvants, incendie, atex, evrp, énergie etc.) 
    • Concevoir la méthodologie et le chiffrage budgétaire des prestations
    • Piloter la relation commerciale Grand compte de l’amont à l’aval des affaires
  • Piloter l’activité
    • Coordonner l'activité avec l'ensemble des parties prenantes mobilisées à la réalisation des missions (notamment les clients, les équipes du pôle QSE, les sous-traitants)
    • Suivre et manager les indicateurs de réalisation et de performance liés aux exigences contractuelles
    • Favoriser l'excellence opérationnelle des ressources et moyens déployés par le développement des compétences et expertises techniques et l’animation des bonnes pratiques métier
    • S’assurer de la mise en œuvre des prestations et de la qualité du delivery

 

A ce titre, et dans le cadre de projets d’amélioration de la performance RSE de nos clients,
Vous êtes garant de la pertinence méthodologique et économique des affaires vendues et produites.

Vous êtes responsable de l'atteinte du budget QSE de la Direction ESF, du respect des engagements contractuels et assurez le reporting d'activité sur son territoire.

Vous animez l'amélioration continue des processus et des compétences métiers par l'analyse des retours d'expérience, par l'enrichissement des modes opératoires et des bonnes pratiques.

 

 

Votre profil :

 

Diplômé d'un Bac +5 de type Master QSE – RSE, Ecole d’ingénieur ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 5 à 10 ans minimum en cabinet conseil ou organisme certificateur intervenant sur des prestation QHSE opérationnelles et stratégiques.

Vous maîtrisez la réglementation, les normes en vigueur et les grands enjeux liés à la transition écologique et aux changements climatiques.

Vous avez déjà managé une équipe de consultants et géré des interfaces clients et autres parties.

 

Vous êtes une personne dynamique, qui est force de propositions innovantes et à l’écoute des autres.

Vous savez embarquer différentes personnes (internes ou clients) dans un projet dimensionnant.

Vous avez aussi une forte rigueur et une très bonne organisation dans votre travail.

 

Disposer d’une connaissance du monde de la mobilité, de l'organisation des transports publics ou de l'exploitation de transport, seraient un plus.

 

 

Processus de recrutement :

 

Un process de recrutement simple et fluide:

 

1-        Si votre candidature est présélectionnée, vous serez contacté(e) pour un premier échange RH.

Si votre profil n'est pas retenu pour cette offre, vous recevrez une réponse par mail.

2-        Si votre candidature est retenue à la suite de la préqualification, vous rencontrez votre futur manager et éventuellement d’autres membres de l’équipe.

3-        Votre candidature est validée ? Vous serez contacté(e) par l’équipe RH afin de vous transmettre une offre de contrat.

 Si vous n'êtes pas retenu(e) suite aux entretiens, vous en serez informé(e) dans les meilleurs délais.

 

 

Kisio cultive la diversité et l’inclusion au sein de ses équipes, tant en termes de niveau d’études, de diplômes, d'expériences ou encore en termes de personnalités, de genre, d’âge, de statut social, d’ethnicité, de religion, d’orientation sexuelle ou de handicap.

 

 

Pourquoi nous rejoindre ?

 

-        Donner du sens à votre quotidien en contribuant à relier les citoyens et les territoires, tout en soutenant le développement d’une mobilité durable

-        Gagner en expertise, pouvoir innover et faire preuve d’audace. La chance est donnée à toutes les compétences qui souhaitent briller. Chaque idée mérite d'être entendue et chaque collaborateur peut faire la différence.

-        Un environnement de travail agréable favorisé par un véritable esprit d’équipe et une vie d’entreprise dynamique : animations thématiques, sensibilisation, partage d’expérience, les rendez-vous sur les actualités Kisio…

-        Nos engagements RSE : Créer de la valeur pour nos clients, pour les voyageurs et pour les territoires ; Placer l’humain au cœur de nos priorités ; Agir pour la protection de la planète et pour la réduction de notre impact environnemental ; Assurer une croissance durable et responsable de nos activités; Engagement solidaire (Kisio offre à chaque collaborateur l’opportunité de consacrer 0.5 jour par an à une mission à fort impact social (distribution de repas, confection de kits, collectes, mentorat…)

-        Nos différents avantages : Accord télétravail jusqu’à 3 jours, CSE, Plan Epargne Entreprise, Forfait Mobilité Durable, Remboursement transport en commun à hauteur de 75%…

 

 

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