Responsable du pilotage des effectifs et de la masse salariale H/F

il y a 4 jours


Paris, Ile-de-France Centre Pompidou Temps plein

Le Centre Pompidou recrute un responsable du pilotage des effectifs et de la masse salariale H/F en CDI, au sein de la Direction des Ressources Humaines (DRH).

Rattaché(e) à la directrice des ressources humaines et à son adjointe, vous jouerez un rôle clé dans le suivi de la masse salariale et des effectifs du Centre, ainsi que dans la prévision budgétaire. En tant qu'expert·e, vous aiderez la DRH à prendre des décisions stratégiques et à définir les orientations futures.


Vos missions :

  • Suivi des Emplois : Répartir et suivre la consommation des emplois inscrits au budget, produire des projections et participer à la construction budgétaire annuelle.
  • Analyse de Données : Collecter, analyser et vérifier les données quantitatives et qualitatives en collaboration avec les services de la DRH.
  • Optimisation des Dépenses : Identifier et analyser les écarts, rechercher des solutions pour améliorer l'efficacité des dépenses.
  • Indicateurs & Reporting : Concevoir et alimenter des indicateurs et tableaux de bord sociaux pour la DRH, la direction générale et les autorités de tutelle.
  • Suivi Mensuel : Effectuer le suivi mensuel de l'exécution budgétaire, contrôler et analyser les dépenses, jouer un rôle d'alerte.
  • Études et Simulations : Réaliser des études ponctuelles et des simulations en matière d’emplois et de rémunérations.
  • SIRH : Suivre l’évolution et le développement du SIRH et des outils associés.
  • Documentation : Produire des documents budgétaires et des comptes rendus de gestion.
  • Enquêtes & Données : Répondre aux enquêtes et demandes de remontées de données sur les effectifs.
  • Projets RH Transversaux : Participer à divers projets RH et être force de proposition pour l'amélioration des processus et politiques RH.
  • Dialogue avec les Tutelles : Participer aux dialogues avec les ministères et commissions interministérielles.
  • Veille : Exercer une fonction de veille sur les évolutions RH et budgétaires.


Profil recherché :

  • Expertise en contrôle de gestion sociale et RH.
  • Connaissance des règles de décompte des emplois de la fonction publique.
  • Maîtrise des outils de paie et indicateurs sociaux.
  • Compétences en comptabilité et finances publiques.
  • Excellentes capacités d'analyse, de synthèse et maîtrise des outils bureautiques et de reporting.
  • Sens de l’organisation, rigueur, autonomie et respect de la confidentialité des données.


Qualifications requises :

- Bac+5

- Expérience significative sur des fonctions similaires


Avantages :

- Opportunité de travailler dans un environnement culturel stimulant.

- Collaboration avec des professionnels du secteur artistique

-Carte Culture offrant la gratuité ou des réductions tarifaires sur les droits d’entrée et les produits des établissements culturels du Ministère

-Association du personnel


Si vous êtes motivé(e) par un poste polyvalent et stimulant au sein d'un établissement culturel d'exception, rejoignez-nous au Centre Pompidou


Le Centre Pompidou, c'est

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