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Chargé de support SIRH et référent finances RH
il y a 6 jours
Lieu : Le Puy en Velay
Date limite de candidature : 10 juillet 2024
Date du jury : 17 juillet 2024
Découvrez la richesse historique et culturelle de la Haute-Loire, où le Conseil Départemental mène une politique ambitieuse englobant le social, l'éducation, la culture, l'environnement, l'aménagement du territoire et la voirie. En rejoignant le Département de la Haute-Loire, vous intégrez un collectif de 1 300 agents au service des usagers.
LE CONTEXTE
La Direction des Ressources Humaines comprend une Direction Déléguée Appui et Pilotage et deux services (Développement RH et Vie au travail) avec environ trente agents. La Direction Déléguée accompagne les carrières, pilote les projets de transformation numérique et suit les indicateurs de gestion RH.
LE DÉFI A RELEVER
Rejoignez-nous pour développer nos outils d’aide à la décision en matière budgétaire
VOS MISSIONS
La richesse de ce poste se caractérise par ses missions complémentaires qui se définissent dans deux grand domaines SIRH et Finances RH :
Missions SIRH :
- Maintenir et exploiter le système d’information des ressources humaines (EKSAE RH).
- Adapter EKSAE RH aux évolutions techniques et réglementaires.
- Accompagner les utilisateurs de la DRH dans l'utilisation et les mises à jour du système.
Missions Finances RH :
- Préparer, élaborer et suivre le budget RH en pilotant et contrôlant la masse salariale via des tableaux de bord d’aide à la décision.
De nature curieuse, vous réalisez des analyses budgétaires spécifiques et vous êtes force de proposition.
Vous recherchez la résolution de problématique informatique par le biais de requête.
VOTRE PROFIL / POURQUOI PAS VOUS ?
- Vous avez un fort intérêt pour les domaines du SIRH et des Finances RH ?
- Vous avez une appétence pour les chiffres et l’outil informatique ?
- Vous avez l’esprit d’analyse ?
- Vous aimez travailler en équipe ?
- Formations souhaitée : Bac + 3 domaine des Finances Publiques - Droit Public ou informatique ou expériences significatives
POURQUOI NOUS REJOINDRE ?
⚖️ Équilibre entre la vie professionnelle et la vie personnelle : Un cadre de travail et de vie avantageux : cycle de travail au choix, 2 jours de télétravail par semaine possible,
Avantages et prestations sociales : titres restaurant, adhésion au CNAS, association du personnel (chèques vacances, voyages, loisirs et billetterie… à des prix réduits)
Participation employeur à la mutuelle santé et contrat de prévoyance ;
️ un cadre de vie agréable: un fort patrimoine culturel, des expériences à vivre, un territoire riche de ses animations
Venez nous rejoindre pour une expérience inoubliable
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ALTERNANCE – F/H – Chargé de missions RH Juridique – Le Mans – Sarthe
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