Responsable d'exploitation de Site Hôtelier et Touristique

Il y a 2 jours

Le Mans, Pays de la Loire, France Hosco Temps plein
Entreprise :

Épanouissez-vous dans votre carrière

Faire carrière dans l'hôtellerie-restauration est plus qu'un simple travail, c'est l'aventure d'une vie.

Hosco a été fondé en 2011 avec une vision très claire : rassembler, inspirer et proposer des offres d'emploi à tous les professionnels de l'industrie de l'accueil, partout dans le monde.

Depuis, nous avons développé un concept unique qui connecte les professionnels qualifiés, employeurs et école hôtelières du monde dans un seul et même réseau.

Hosco propose des opportunités d'emploi dans plus de 80 pays à travers le monde. Que vous recherchiez un contrat à temps plein, à temps partiel ou saisonnier, commencez votre recherche par la destination de vos rêves

Il est également possible d'améliorez vos compétences et faire évoluer votre carrière avec Hosco Learning. Nous disposons d'une centaine de cours d'hôtellerie et de restauration dispensés par des professionnels du secteur.

Notre conseil ? Soyez la meilleure version de vous-même



Description du poste :

Diplôme en main, salaire en poche…. L'alternance qui vous forme aujourd'hui et vous embauche demain 

Votre école, l'Académie du Tourisme, spécialisée dans les métiers du tourisme et de l'hôtellerie, vous propose une formation en alternance pour devenir Responsable d'établissement touristique.
Bénéficiez de notre réseau de partenaires et d'un coaching personnalisé. Ensemble, trouvons votre future entreprise 

Un métier polyvalent et stratégique
Vous accompagnerez le Responsable d'Établissement dans la gestion quotidienne du site, participerez à l'encadrement des équipes et contribuerez à la satisfaction des clients, tout en découvrant les leviers de développement et de rentabilité de l'établissement.


Vos missions 

  • Gérer l'établissement : superviser les services (réception, restauration, entretien, animation, technique), suivre les budgets et piloter la rentabilité
  • Manager une équipe : recrutement, accompagnement, motivation et développement des compétences des collaborateurs
  • Assurer la satisfaction client : accueil, gestion des demandes, suivi qualité et fidélisation
  • Développer l'activité : mise en place d'animations commerciales, création et optimisation des offres de service
  • Polyvalence indispensable

Votre profil

  • Éligible à l'apprentissage (18 à 29 ans, RQTH ou sportif de haut niveau)
  • Vous avez un projet professionnel solide et souhaitez évoluer vers un poste à responsabilités
  • Vous êtes l'image de l'entreprise : tenue et posture irréprochable
  • Maîtrise du français à l'écrit et à l'oral, anglais indispensable
  • Vous aimez le terrain et êtes capable d'intervenir en toutes situations
  • Une première expérience en hôtellerie ou management est un plus

Les modalités 

  • Contrat : Contrat d'apprentissage
  • Durée : 24 à 27 mois
  • Rémunération : selon votre âge et selon la grille de l'apprentissage
  • Formation : de niveau Bac+3/4 : "Responsable d'établissement touristique" (RNCP n°35527), reconnu par l'État, délivré par l'Académie du Tourisme, 100% pris en charge
  • Rentrée : Dès que possible
  • Localisation : LE MANS et alentours
  • Avantages : Accompagnement et coaching personnalisé
  • Processus de recrutement : Après la sélection de votre CV, les chargés de recrutement valident votre profil, puis le chargé d'admission confirme votre candidature. Enfin, un échange avec notre partenaire permettra de valider définitivement votre contrat d'apprentissage.

Envoyez-nous votre CV, votre avenir vous attend, l'Académie du Tourisme aussi 

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