Comptable valeurs mobilières F/H

Au sein de la Direction Finance, vous rejoignez l'équipe Comptabilité des placements.

Vous avez la charge du bon respect de la comptabilisation des placements, et de l’analyse de l’évolution de ces derniers, ainsi que les contrôles et reportings s’y rapportant.

Vos missions sont les suivantes :

• Suivi comptable quotidien (Contrôle, saisie et synthèse des frais de gestion liés aux titres, des mises en pension de titres, etc.)

• Participation à la clôture comptable mensuelle et trimestrielle + analyses préalables aux écritures d’inventaire.

• Reportings mensuels concernant les compagnies d’assurance du groupe Abeille (Contrôle des flux gestion/comptabilité)

• Contrôles trimestriels notamment sur les sujets de Surcote/Décote/Inflation.

• Analyses à la demande des clients (Direction des Investissements, Commissaires aux comptes, comptabilité générale…)

• Participation à de nombreux projets liés aux valeurs mobilières comprenant des échanges transverses avec les autres services.

Votre Profil 

Avec une Formation en comptabilité, finance/gestion, vous avez une expérience concluante de 3 ans minimum post-études en cabinet d’expertise comptable, ou au sein d’un service Comptabilité Valeurs mobilières ou en comptabilité générale (PCA ou PCG).

Une appétence en contrôle de gestion, notamment à travers la production de reportings et d’analyses permettant d’appuyer le pilotage de l’activité est un réel atout.

Maîtrise des outils bureautiques indispensable : GP4 / GP3, Excel (niveau confirmé), Business Object

Compétences techniques et/ou transverses : Une connaissance du monde de l’assurance est un plus.

Votre curiosité, agilité, ténacité et aisance relationnelle vous permettront d’être à l’aise lors des échanges quotidiens avec les équipes Back Offices Titres, Comptabilité générale, Consolidation et Direction des investissements. Le sens de l'optimisation des process sera particulièrement apprécié.

Modalités pratiques :

Localisation : Bois-Colombes (92) au siège

Poste en CDI à pourvoir dès que possible

Ce que nous avons à vous proposer ?

Une rémunération globale, composée :
- D’une part fixe,
- D’une part variable : Individuelle, et collective, via l’Epargne salariale (Participation / intéressement),
- Une surcomplémentaire retraite (PERE - Plan d’Epargne Retraite Entreprise)
- Du télétravail, encadré par un accord qui prévoit jusqu’à 2,5 jours de télétravail par semaine, accessible après la période d’intégration (sauf exception), Le télétravail donne droit à des titres restaurant, une aide à l’équipement et une indemnité internet mensuelle.
- Une mutuelle interentreprise avantageuse.
- Un remboursement de transport flexible, encadré par un forfait mobilité durable, pour favoriser les mobilités douces.
- Entre 26 et 29 jours de congés payés et 15 jours de RTT pour un temps plein.
- Un CSE avec des offres et services attractifs.
- Des offres de produits d’assurance et un accompagnement personnalisé,
- Un environnement de travail chaleureux et convivial 100% en flex-office, facilement accessible en transport

Abeille Assurances c’est 3 900 collaborateurs qui accompagnent depuis 170 ans, plus de 3,1 millions de clients, à chaque étape de leur vie. Nous sommes un assureur généraliste au service de particuliers, professionnels, agriculteurs et entreprises. Notre approche multicanale s’adapte aux besoins des clients : un réseau de distribution implanté sur l’ensemble du territoire français (près de 1000 agents généraux, 1800 courtiers, 90 conseillers Epargne Actuelle), une banque patrimoniale (UFF) et une approche directe avec 185 conseillers téléphoniques (dont Eurofil).

Abeille Assurances est une marque d’Aéma Groupe, née en janvier 2021. Accompagnant et protégeant plus de 11 millions d’assurés, Aéma Groupe, 4e acteur de l’assurance en France, rassemble plus de 18 000 collaborateurs, 1 800 élus et a réalisé un chiffre d'affaires de 11 milliards d’euros en 2021.

Abeille Assurances met son expertise et son influence d’assureur, d’investisseur et d’employeur au service de la creation d’une societe d’acteurs responsables :

En proposant a ses clients des offres et services responsables
En agissant pour le climat et le développement durable
En soutenant les initiatives a impact positif
En accompagnant le developpement de ses collaborateurs et collaboratrices

En 2023, Abeille Assurances a recruté 450 CDI et CDD, 150 alternants et 50 stagiaires.