Responsable Maintenance et Travaux Neufs en CDI H/F

Consultante en recrutement freelance – Middle & Top Management. Interventions pour cabinets de recrutement et entreprises en direct. J’accompagne mes clients dans la recherche et l’évaluation de cadres, dirigeants et profils experts, sur des recrutements à forts enjeux ou à compétences pénuriques.

Rejoindre Agrial, c’est intégrer une coopérative d’agriculteurs, polyvalente, implantée en France et à l’international. C’est vivre une expérience humaine enrichissante et passionnante, au service du « bien manger » et du « plus durable ». C’est se sentir utile et donner un sens nouveau à son propre avenir.

Nous vous proposons de travailler dans le deuxième groupe coopératif laitier en France, tourné vers des fortes valeurs humaines, vers l’innovation et une stratégie ambitieuse.

Eurial, branche lait du groupe Agrial, est leader sur le marché du fromage de chèvre (SOIGNON), du beurre de spécialité, n° 1 de la mozzarella en France, ainsi que n°1 des marques distributeurs (MDD). Fort de ses valeurs coopératives et grâce à une stratégie ambitieuse, Eurial connaît une croissance régulière et soutenue et a besoin de renforcer ses équipes de professionnels.

Sous la responsabilité du Directeur de site, vous pilotez l’activité maintenance d’une usine agroalimentaire (fabrication de yaourts et fromages blancs) à taille humaine et contribuez à la fiabilité de nos équipements ainsi qu’à l’amélioration continue de nos performances industrielles.

• Fort(e) de votre expérience technique et managériale, vous animez une équipe de 4 techniciens aux compétences complémentaires et les accompagnez au quotidien dans l’atteinte des objectifs du service. Votre leadership, votre sens de l’organisation et votre culture du résultat vous permettent d’apporter de la structure, de la méthode et de renforcer les démarches d’amélioration continue.

• Véritable référent(e) technique, vous garantissez la maintenance préventive et curative des installations, assurez le suivi des prestataires et participez au déploiement des projets du site.

• Votre capacité à fédérer les équipes, à prioriser les actions et à travailler en proximité avec les services de production et qualité sera essentielle pour réussir dans ce poste.

Une expérience en agroalimentaire constitue un atout, sans être un prérequis.

Pour information, le site n’est pas desservi par le réseau de transport en commun.

Pour vous, c’est l’opportunité de vivre votre métier en partageant de belles valeurs.

CE QUE VOUS ALLEZ AIMER :

• Travailler dans une usine à taille humaine (une cinquantaine de collaborateurs),

• Occuper un poste dans un environnement à deux pas du bord de mer,

• Etre en lien direct avec votre manager,

• Etre accompagné(e) et formé(e) à votre arrivée afin de vous aider à vous intégrez dans votre environnement de travail,

• Des avantages attractifs : majoration jusqu’à 225% des jours fériés, prime d’astreinte, indemnités kilométriques, prime de fin d’année (13ème mois), compte épargne temps, intéressement et participation.

Issu(e) d'une formation technique supérieure en maintenance industrielle, électrotechnique ou équivalent, vous justifiez d'une expérience confirmée en maintenance industrielle, idéalement acquise dans un environnement de production.

Vous avez développé une solide expertise technique en maintenance préventive et curative des équipements industriels, ainsi qu'une première expérience réussie en management d'équipe.

Manager de proximité, vous savez accompagner vos collaborateurs, organiser et prioriser les interventions et fédérer votre équipe autour d'objectifs communs.

Rigoureux(se) et méthodique, vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à structurer une activité, fiabiliser les équipements et impulser une dynamique d'amélioration continue.

Doté(e) d'un bon relationnel, vous appréciez le travail transversal et savez collaborer étroitement avec les équipes de production, qualité et les prestataires extérieurs.

Une expérience dans le secteur agroalimentaire constitue un atout, sans être indispensable. Une expérience au sein d'une industrie de process est en revanche nécessaire.

Au-delà de vos compétences techniques, nous recherchons une personnalité de terrain, impliquée et pragmatique, capable de conjuguer expertise, leadership et sens du résultat.