Field Marketing Manager
il y a 2 jours
À propos de Veesion :
Veesion est une startup française en forte croissance, spécialisée dans la surveillance vidéo en temps réel grâce à l’intelligence artificielle. Nous accompagnons les entreprises, notamment dans le secteur du retail, à détecter les comportements suspects et à réduire les pertes liées au vol à l’étalage. Présents à l’international, nous sommes déjà leaders dans plusieurs marchés et continuons à renforcer notre position, y compris en France.
Responsabilités principales :
En tant que Field Marketing Manager pour le marché français, vous serez chargé(e) de concevoir et d’exécuter des stratégies marketing adaptées aux spécificités locales. Vous collaborerez étroitement avec les équipes commerciales pour mettre en place des campagnes marketing sur mesure, visant à générer des leads qualifiés, à accroître la notoriété de Veesion et à optimiser notre présence sur le marché.
Vos principales missions incluront :
Développer des stratégies marketing adaptées :
- Collaborer avec les équipes commerciales pour comprendre les besoins locaux (secteurs clés, comptes stratégiques) et développer des plans marketing alignés avec les objectifs commerciaux.
- Analyser les données de marché et les insights locaux pour affiner les campagnes et maximiser leur impact.
Concevoir et déployer des programmes marketing intégrés :
- Élaborer un portefeuille d’initiatives marketing (événements, campagnes digitales, collaborations avec influenceurs) pour soutenir la prospection et engager les clients existants.
- Mettre en place des campagnes multicanales pour accélérer le cycle de vente dans des secteurs spécifiques.
Collaborer avec des équipes internes et externes :
- Travailler en coordination avec les équipes produit, commerciale et marketing pour élaborer des messages et des propositions de valeur percutants.
- Identifier et établir des partenariats avec des influenceurs et acteurs clés pour soutenir les efforts de social selling et les relations presse.
Gérer des campagnes de nurturing et le CRM :
- Piloter les campagnes de nurturing via HubSpot en s’appuyant sur les contenus produits par l’équipe Brand & Content.
- Garantir la cohérence des messages sur l’ensemble des canaux et veiller à un ciblage précis des audiences.
Organiser des événements et des webinars :
- Concevoir et gérer des événements (physiques et digitaux) pour renforcer la visibilité de la marque et générer des leads qualifiés.
- Assurer la coordination de bout en bout : planification, exécution et promotion post-événement.
Produire des contenus marketing ciblés :
- Collaborer avec les équipes internes pour développer des contenus engageants adaptés à la génération de leads et à la prospection.
- Produire des études de cas clients et des témoignages : identifier des clients clés, organiser des tournages vidéo et coordonner la diffusion avec des agences.
Suivre les performances et optimiser les campagnes :
- Analyser les performances des campagnes et des événements, proposer des recommandations et ajuster les tactiques pour maximiser les résultats.
- Gérer le budget marketing, la planification et garantir le respect des délais pour toutes les actions sur le marché français.
Profil recherché :
- Type de contrat : CDD ou freelance.
- Expérience : Minimum 3 ans en marketing, avec une expertise en Field Marketing, marketing événementiel ou marketing digital. Une expérience dans une startup tech ou un environnement innovant est un atout.
- Compétences techniques : Expérience avec HubSpot (gestion de campagnes), gestion d’événements et conduite de projets marketing intégrés (multicanal, multi-touch).
- Compétences relationnelles : Excellente communication, capacité à collaborer avec des équipes pluridisciplinaires, sens de l’initiative.
- Compétences analytiques : Capacité à analyser les données marketing et les KPI pour optimiser les performances des campagnes.
- Langues : Français parfait et anglais courant nécessaire (team bilingue)
- Qualités personnelles : Organisation, proactivité, orientation résultats et capacité à évoluer dans un environnement dynamique.
Pourquoi nous rejoindre ?
- Intégrez une startup innovante et en pleine expansion.
- Travaillez dans un environnement international avec des équipes dynamiques et diversifiées.
- Saisissez l’opportunité de développer vos compétences dans une entreprise à fort potentiel et en constante évolution.
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