Chief Human Ressources Officer

il y a 24 heures


Paris, France Epsor Temps plein

Nous sommes à la recherche d’un.e CHRO (Chief Human Resources Officer) pour rejoindre notre Comité Exécutif (EXCO) et nous accompagner dans les ambitions d’Epsor ces prochaines années.

L’ambition d’Epsor est double : gérer l'épargne salariale et retraite des entreprises, tout en les aidant à maximiser l’impact de cet avantage au sein de leur politique salariale.

Ton rôle sera donc crucial : définir la stratégie RH d’Epsor dans la perspective d’un nouveau chapitre de développement, être porteur d’innovations et les expérimenter pour nourrir notre positionnement de HR Tech, représenter Epsor à l’extérieur et insuffler un leadership inspirant en interne.

Le pôle RH chez Epsor

Chez Epsor, nous avons toujours mis la fonction RH au cœur de notre stratégie et nous avons toujours souhaité faire du pôle RH un moteur d’innovation, un laboratoire d’idées bref un levier stratégique.

Ton rôle en tant que CHRO sera donc de donner une direction claire et audacieuse à nos politiques RH tout en incarnant nos valeurs : « Confiance » et « Collectif » à l’interne comme à l’externe.

Tes missions

1. Stratégie RH globale :

  • Concevoir et piloter des politiques RH différenciantes : politique de rémunération, culture d’entreprise, formation, mobilité interne…
  • Mettre en place une stratégie de recrutement pour répondre aux enjeux de croissance et d’excellence.
  • Superviser l’exécution des processus RH opérationnels au travers de ton équipe.

2. Représentation externe :

  • Devenir l’ambassadeur d’Epsor dans la communauté RH (participation à L’Addition notamment, événements, conférences).

3. Innovation RH :

  • Expérimenter et partager des initiatives RH innovantes pour inspirer nos clients et partenaires.

4. Leadership interne :

  • Accompagner les managers et équipes pour faire émerger une culture d’excellence et de collaboration.

5. Pilotage opérationnel :

  • Structurer et optimiser l’organisation RH pour soutenir la croissance d’Epsor.

La mesure de ton succès à 4 mois ?

  • Une stratégie RH ambitieuse validée par l’Exco et engagée dans sa mise en œuvre.
  • Une forte implication dans la communauté RH externe (interventions, partenariats).
  • Des projets pilotes RH initiés avec un impact mesurable.
  • Une dynamique positive au sein des équipes, incarnée par un leadership inspirant.
Nos attentes pour ce rôle
  • Expérience : +12 ans dans des fonctions RH, dont une première expérience comme DRH ou CHRO.
  • Leadership : Capacité à accompagner, inspirer et challenger.
  • Innovation : Une vraie curiosité et volonté d’expérimenter.
  • Alignement des valeurs : La confiance et le collectif sont au cœur de ton approche.

Le petit PLUS

Tu as déjà participé activement à des événements RH ou animé des projets impactants dans la communauté RH.

Process de recrutement
  1. Rencontre avec les deux fondateurs Julien & Benjamin
  2. Entretien collectif avec plusieurs membres de l’EXCO.
  3. Échange avec les membres de l’équipe RH.

Prêt.e à relever le défi ? Rejoins-nous et deviens un.e acteur.trice clé de l’avenir d’Epsor

L'offre Epsor

Une rémunération juste basée sur Figures (outil de benchmark)

  • Un salaire fixe compris entre 80K€ et 100K€.
  • De l'intéressement (avec abondement) : de 2K€ à 9K€ en fonction de nos résultats d'entreprise.
  • Un plan épargne retraite alimenté par Epsor.
  • Des BSPCE pour t'associer au capital.
Pour ne rien gâcher...
  • Work life balance (télétravail, RTT).
  • Des super bureaux à Paris (proche Gare St Lazare).
  • Swile pour tes repas (9€/jour) - Des fruits, thé & café à volonté.
  • De nombreux moments de partage (séminaires, teambuilding, afterwork...).
#J-18808-Ljbffr

  • Paris, France W HUNT Temps plein

    Dans le cadre d'une chasse - sous mandat exclusif - notre client, acteur majeur de son secteur recrute dans le cadre de son développement son Chief Human Ressources Officer. **Vos principales missions seront**: 1/ Définir et piloter la stratégie ressources humaines groupe au travers d'une équipe global de près de 70 collaborateurs, 2/ Conseiller les...

  • Chief People Officer

    Il y a 3 mois


    Paris, France AgFunder Temps plein

    Overview: phagos is deploying a global solution against the antibiotic resistance pandemic. We fight ever-evolving infections with ever-evolving medicines using machine learning and optimised microbiology. As we are preparing the next stage of our growth, we are seeking a hungry and experienced Chief People Officer (CPO) to join our executive team. The CPO...

  • Chief People Officer

    il y a 22 heures


    Paris, France AgFunder Temps plein

    Overview:phagos is deploying a global solution against the antibiotic resistance pandemic. We fight ever-evolving infections with ever-evolving medicines using machine learning and optimised microbiology. As we are preparing the next stage of our growth, we are seeking a hungry and experienced Chief People Officer (CPO) to join our executive team. The CPO...

  • Chief People Officer

    il y a 4 semaines


    Paris, France AgFunder Temps plein

    Overview: phagos is deploying a global solution against the antibiotic resistance pandemic. We fight ever-evolving infections with ever-evolving medicines using machine learning and optimised microbiology. As we are preparing the next stage of our growth, we are seeking a hungry and experienced Chief People Officer (CPO) to join our executive team. The CPO...

  • Human Ressources Officer

    Il y a 6 mois


    Paris, France Scalian Temps plein

    **Human Ressources Officer H/F** **Paris** **Vous êtes Human Ressources Officer H/F ou vous souhaitez le devenir !** **CDI (statut cadre) à Paris - Télétravail Partiel** **Minimum 3ans d'expérience en tant que Human Ressources Officer / Business Partner** **Rémunération selon votre expérience et vos compétences : FOURCHETTE DE 45 à 53 K€ MAX...

  • Human Ressources Officer

    Il y a 7 mois


    Paris, France Scalian Temps plein

    **Human Ressources Officer / Business Partner** **PARIS 15** **Vous êtes Human Ressources Officer / Business Partner ou vous souhaitez le devenir !** **CDI (statut cadre) à Paris / Télétravail Partiel** **Minimum 3ans d'expérience en tant que Human Ressources Officer / Business Partner** **Rémunération selon votre expérience et vos compétences :...


  • Paris, France UNESCO Temps plein

    OVERVIEW **Post Number**: IEP/PA/145 **Grade**: P-1 **Parent Sector**: Education Sector (ED) **Duty Station**: Paris **Job Family**: Human Resources **Type of contract**: Project Appointment **Duration of contract**: 1 year **Application Deadline (Midnight Paris Time)**: 16-DEC-2024 **UNESCO Core Values**: Commitment to the Organization, Integrity, Respect...


  • Paris, France Tikehau Capital Temps plein

    **Missions**: - [FR]_ Participation à la gestion de administration du personnel: - Suivi de la vie du collaborateur de l’entrée à la sortie sur le périmètre France et international: rédaction des documents contractuels, attestations, suivi des obligations légales, période d’essai,; - Aide à la préparation des onboardings ; - Tenue et mise à...


  • Paris, France Tikehau Capital Temps plein

    **Missions**: - [FR] _ Participation à la gestion de administration du personnel: - Suivi de la vie du collaborateur de l’entrée à la sortie sur le périmètre France et international: rédaction des documents contractuels, attestations, suivi des obligations légales, période d’essai,; - Aide à la préparation des onboardings ; - Tenue et mise...

  • Chief Technology Officer

    il y a 4 semaines


    Paris, France Licorne Society Temps plein

    Licorne Society recherche des Chief Technology Officer / CTO pour des startups innovantes. C'est un outil qui met en relation les candidats avec plus de 3000 startups recrutant en France. La promesse de Licorne Society est de matcher les recherches avec les meilleures opportunités et mettre en avant les profils auprès des startups qui recrutent. Le profil...

  • Chief Technology Officer

    il y a 4 semaines


    Paris, France Licorne Society Temps plein

    Licorne Society recherche des Chief Technology Officer / CTO pour des startups innovantes.C'est un outil qui met en relation les candidats avec plus de 3000 startups recrutant en France.La promesse de Licorne Society est de matcher les recherches avec les meilleures opportunités et mettre en avant les profils auprès des startups qui recrutent.Le profil...

  • Chief Technology Officer

    il y a 4 semaines


    Paris, France Licorne Society Temps plein

    Licorne Society recherche des Chief Technology Officer / CTO pour des startups innovantes.C'est un outil qui met en relation les candidats avec plus de 3000 startups recrutant en France.La promesse de Licorne Society est de matcher les recherches avec les meilleures opportunités et mettre en avant les profils auprès des startups qui recrutent.Le profil...

  • Chief Technology Officer

    il y a 4 semaines


    Paris, France Licorne Society Temps plein

    Licorne Society recherche des Chief Technology Officer / CTO pour des startups innovantes. C'est un outil qui met en relation les candidats avec plus de 3000 startups recrutant en France. La promesse de Licorne Society est de matcher les recherches avec les meilleures opportunités et mettre en avant les profils auprès des startups qui recrutent. Le profil...

  • Chief Data Officer

    Il y a 2 mois


    Paris, France CRIT France Temps plein

    Groupe Crit, un leader dans le secteur du travail temporaire et du recrutement en France, est en quête d'un(e) Chief Data Officer spécialisé(e) en gestion de données, analytique et AWS.Ce rôle stratégique, qui relève directement du Chief Technology Officer (CTO), nécessite une expertise approfondie dans la gestion et l'optimisation des ressources de...

  • Chief Data Officer

    il y a 23 heures


    Paris, France CRIT France Temps plein

    Groupe Crit, un leader dans le secteur du travail temporaire et du recrutement en France, est en quête d'un(e) Chief Data Officer spécialisé(e) en gestion de données, analytique et AWS.Ce rôle stratégique, qui relève directement du Chief Technology Officer (CTO), nécessite une expertise approfondie dans la gestion et l'optimisation des ressources de...


  • Paris, France Diepeveen and partners Temps plein

    An international client with an office just outside of southern Paris is seeking an experienced and independent HR Generalist who can cover the following responsibilities among others: - Contribute to developing and implementing human resources policies. - Serve as the initial contact point for employees and line managers regarding personnel and labor law...

  • Chief of People Officer

    Il y a 7 mois


    Paris, France Sparteo Temps plein

    **Sparteo - Suite of Solutions for Web Publishers**: Since 2016, Sparteo has been revolutionizing advertising technology. Our AI-powered solutions boost media value on websites. Sparteo is skyrocketing in Europe: 2nd fastest-growing French ad-tech startup and 32nd nationwide (Les Echos). 21st fastest-growing European ad & marketing startup and 359th...


  • Paris 8e, France Tikehau Capital Temps plein

    **Missions**: You will join the Human Capital team composed of 14 people to help them mainly on the the company’s recruitment. You will work from the Paris office and work on France & European intern and apprentice needs with the two current recruitment officers. You main missions will be: - Centralisation of intern & apprentice recruitment requests, -...

  • Human Resources Manager

    il y a 1 semaine


    Paris, France Ferrovial Temps plein

    **Sobre nosotros** Ferrovial Construction is the engineering and construction arm of the Ferrovial Group. It is the largest private transport infrastructure operator in the world in terms of capital invested with a workforce of approximately 96,000 employees, and a presence across 15 countries with over 60 years’ experience. It is a Spanish multinational...


  • Paris, France Hilton Temps plein

    Assistant Human Resources Manager An Assistant Human Resources Manager is responsible for providing first-class employee relations services to the Human Resources Manager and management team to deliver an excellent staff experience while assisting with Human Resources strategy. **What will I be doing?** As an Assistant Human Resources Manager, you will be...