Monteur électricien réseau

Le poste de Monteur électricien réseau (H/F/D)

À propos du poste

Dans le cadre du développement de ses activités en Basse-Normandie, notre client recherche un Monteur Électricien Réseau H/F pour intervenir sur des chantiers variés de distribution électrique extérieure et d'aménagement urbain dans le 14 et le 61.

Vos missions principales

• Raccordement et tirage de câbles sur les réseaux de distribution extérieure (BT / HTA).
• Pose et raccordement d'éclairage public (mâts, luminaires LED, armoires de commande).
• Travaux de branchement et mise en service sur les coffrets de comptage extérieur.
• Procéder aux contrôles, essais et mesures d'isolement et de continuité avant mise sous tension.
• Respecter scrupuleusement les consignes de sécurité sur le domaine public et les chantiers Enedis / collectivités.

GIF Emploi, société socialement responsable, s'engage au quotidien pour l'emploi des personnes en situation de handicap.

Le profil recherché

Profil recherché

• Formation : CAP/BEP à BAC Pro Électrotechnique, Travaux Publics ou Réseaux Électriques.
• Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire en réseaux extérieurs / TP.
• Permis B obligatoire
• CACES Nacelle (PEMP)

Profil recherché :

Nous recherchons un électricien avec 2 à 3 ans d'expérience et plus dans un poste similaire.

Compétences attendues pour le poste :

• Habilitation : HTA / BT en cours de validité
• Visite médicale
• Aptitude à travailler dans un environnement de chantier
• AIPR + Formation TST + CACES Nacelle (PEMP) si possible
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Bon relationnel et sens de l'engagement

Le Contrat :

• Poste : Départ Mouen + chantiers sur le 14/61
• Mission : 1 mois renouvelable
• Rémunération : 13.50 / 14.50 € /heures
• Repas 14.50 € + indemnité de petits déplacements
• Horaires : 35h: 8h00 12h00 à 13h30 - 17h00

GIF EMPLOI acteur du recrutement en intérim et CDI, référent sur les métiers techniques, cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long-terme.

Vous êtes disponible Contacter Armel et

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À compétences égales, toutes les candidatures sont étudiées sans distinction de genre, d’âge, d’origine, de situation de handicap ou d’orientation sexuelle.

L'entreprise

Gif Emploi est un acteur du recrutement en intérim et CDI, expert sur les métiers techniques, qui cultive la proximité avec ses candidats, ses clients et les acteurs de la formation pour un accompagnement long terme. Nos 19 agences dont 14 à Paris et 5 en province, délèguent du personnel technique qualifié dans les métiers : - du Bâtiment Travaux Publics : génie civil, béton armé, charpente métallique, bois, clos couverts, maîtrise d’œuvre et d’ouvrage, tracé routier, VRD- du Chauffage Ventilation Climatisation : chauffage, ventilation, climatisation, froid, plomberie, BIM, multi-techniques, désenfumage- de l'Électricité : courant fort, courant faible, contrôle d’accès, détection incendie, automatisme- de la Mécanique : générale, machines spéciales, automobile, aéronautique, ferroviaire- de l'Ingénierie : installation d’usines, génie civil, tuyauterie, VRD- de l'Électronique et Informatique Industrielle : Télécoms- du Nucléaire Oil and Gas- du Bureaux d’Études techniques : conception, R&D- du Bureaux d’Études commerciales et économiques- de l'Installation, mise en service, maintenance et dépannage- de la Qualité, achat et logistique- de la Méthode, industrialisation, ordonnancement et planification- des Fonctions supports

Profil recherché

• Formation : CAP/BEP à BAC Pro Électrotechnique, Travaux Publics ou Réseaux Électriques.
• Expérience : Première expérience réussie sur un poste similaire en réseaux extérieurs / TP.
• Permis B obligatoire
• CACES Nacelle (PEMP)

Profil recherché :

Nous recherchons un électricien avec 2 à 3 ans d'expérience et plus dans un poste similaire.

Compétences attendues pour le poste :

• Habilitation : HTA / BT en cours de validité
• Visite médicale
• Aptitude à travailler dans un environnement de chantier
• AIPR + Formation TST + CACES Nacelle (PEMP) si possible
• Capacité à travailler en autonomie et en équipe
• Bon relationnel et sens de l'engagement

Le Contrat :

• Poste : Départ Mouen + chantiers sur le 14/61
• Mission : 1 mois renouvelable
• Rémunération : 13.50 / 14.50 € /heures
• Repas 14.50 € + indemnité de petits déplacements
• Horaires : 35h: 8h00 12h00 à 13h30 - 17h00

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