Moniteur éducateur
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Moniteur éducateur — H/F - Rôocourt-la-Côte Rejoindre un lieu de vie du Colibri, c'est intégrer une maison où l'on partage le quotidien des jeunes, où chaque moment devient une opportunité éducative, et où l'on s'appuie sur la méthode scoute et le faire avec pour apaiser, responsabiliser et faire grandir. Aujourd'hui nous recherchons une personne pour accompagner des jeunes entre 12 et 15 ans. Pour les soutenir dans un moment charnière de leur vie : celui de la construction de l'identité, de la recherche d'autonomie, le besoin de l'appartenance au groupe. L'équipe que tu rejoindras Chaque Lieu de Vie et d'Accueil (LVA) fonctionne en équipe pluridisciplinaire composée de :
Tous les candidats doivent s'assurer de lire attentivement la description de poste et les informations suivantes avant de postuler.
- Une responsable de maison
- Une psychologue
- Une maîtresse de maison
- Cinq permanents de lieu de vie organisés en roulement
- Organiser des soirées thème
- Organiser un séjour de vacances
- Faire des ateliers d'autonomie : cuisiner, gestion du linge,
- Mettre en place des sorties vélos, randonnées, etc.
- Faire une partie de loup garou
- Encadrer l'usage des écrans
- Accompagner dans les devoirs, lien avec les établissements pour l'orientation
- Rendre les jeunes acteurs de l'organisation de la maison
- Organiser des activités culturelles et sportives
- Adopter la posture éducative propre au Colibri : juste-proximité, présence, bienveillance, faire avec
- Garantir la sécurité physique et affective de chaque jeune
- Écrire des rapports pour l'accompagnement des jeunes
- CDD de remplacement Statut permanent de lieu de vie
- Temps de travail en roulement de 4-5 jours consécutifs, nuits couches sur place
- Modulation du temps de travail selon le Décret n°2021-909 du 8 juillet 2021
- Limite : 218 jours travaillés / an Forfait de 218 jours travaillés par an
- 30 jours ouvrables de congés payés / an
- Prime de transport (fin d'année)
- Mutuelle obligatoire financée à 70% par l'association
- Avantages CSE (après la période d'essai)
- Prévoyance complémentaire AXA
- Prime Ségur
- Parcours de formation selon ancienneté
- Accords d'entreprise
- 30 jours ouvrables de congés payés / an
- Diplôme d'État dans le champ éducatif/social (Moniteur Éducateur, Éducateur Spécialisé, animateur/trice BPJEPS, etc.) minimum BAFA
- Expérience significative en accompagnement éducatif
- Connaissance du scoutisme : un plus
- Permis B manuel obligatoire
- Attestation d'honorabilité obligatoire
- Un ou une responsable des permanents du lieu de vie
- Un ou une psychologue (3 jours par semaine)
- Un maître ou une maîtresse de maison (à mi-temps)
- Quatre à cinq permanents de lieu de vie (avec un système de roulement)