Chargé de Sécurité Site H/F
Il y a 1 jour
L'Isled'Espagnac, Nouvelle-Aquitaine, France
Grafton
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Poste: Chargé de sécurité site (H/F)
Secteur : Espagnac (16)
Type de contrat: Intérim
Durée du contrat: 3 mois
Profil:
Formation:
Bac +5 HSE / sécurité industrielle / management des risques/ 5 ans min d'expérience sur un poste similaire Nous recherchons activement pour un de nos clients un chargé de sécurité site (H/F). L'entreprise en question est le leader mondial des solutions numériques d'énergie et des automatisations. Vos missions principales : 1. Appliquerlespolitiqueset standards dugroupeet exigences légales a. Réaliser les analyses des accidents de travail, les déclarer, assurer la com avec les instances (CODIR, CSSCT etc.) b. Réaliser les EVRP RPS avec les élus et l'infirmière du site c. Déployer la culture sécurité : groupede parole desalariés, communication mensuelle, flash com selonlesévènements d. Analyse dessoinsetdes accidents, et propositions etmise en place des actions correctives e. Suividesindicateursgroupe 2. Apporter son expertise pour touslesprojets a. S'assurerqu'onrespecteles exigences réglementaires b. Analyser les risques et déployer les plans d'actions nécessaires 3. Animer la politiquedeprévention a. Participer aux CSSCTetpiloterles actions nécessaires b. Organiser lesexercicesréglementaires type évacuations c. Assurer la documentation nécessaire type habilitationinterne d. Déclarer les AT, répondre aux dossiers de maladie professionnelle etc. e. Escalader les problèmes nécessaires au niveau de la direction sécurité France Si vous êtes intéressé(e), ne perdez plus une minute, postulez
Formation:
Bac +5 HSE / sécurité industrielle / management des risques/ 5 ans min d'expérience sur un poste similaire Nous recherchons activement pour un de nos clients un chargé de sécurité site (H/F). L'entreprise en question est le leader mondial des solutions numériques d'énergie et des automatisations. Vos missions principales : 1. Appliquerlespolitiqueset standards dugroupeet exigences légales a. Réaliser les analyses des accidents de travail, les déclarer, assurer la com avec les instances (CODIR, CSSCT etc.) b. Réaliser les EVRP RPS avec les élus et l'infirmière du site c. Déployer la culture sécurité : groupede parole desalariés, communication mensuelle, flash com selonlesévènements d. Analyse dessoinsetdes accidents, et propositions etmise en place des actions correctives e. Suividesindicateursgroupe 2. Apporter son expertise pour touslesprojets a. S'assurerqu'onrespecteles exigences réglementaires b. Analyser les risques et déployer les plans d'actions nécessaires 3. Animer la politiquedeprévention a. Participer aux CSSCTetpiloterles actions nécessaires b. Organiser lesexercicesréglementaires type évacuations c. Assurer la documentation nécessaire type habilitationinterne d. Déclarer les AT, répondre aux dossiers de maladie professionnelle etc. e. Escalader les problèmes nécessaires au niveau de la direction sécurité France Si vous êtes intéressé(e), ne perdez plus une minute, postulez