Analyste-Développeur COBOL Mainframe – Secteur Bancaire

Il y a 3 jours

Paris, Île-de-France NEOSYS Temps plein 70 000 € - 110 000 €/an

Dans le cadre d’un projet pour un acteur majeur du secteur bancaire, nous recherchons des profils COBOL/Mainframe expérimentés pour renforcer une équipe intervenant sur des applications bancaires critiques.

Les profils recherchés pourront intervenir aussi bien sur des activités de production et de support que sur des sujets de conception, développement et évolution applicative.

  • Intervenir sur les incidents de production et assurer leur analyse et leur résolution.
  • Participer aux interventions et opérations de production sur des applications bancaires critiques.
  • Assurer des astreintes et intervenir en cas d’incident nécessitant une action rapide.
  • Analyser les anomalies et mettre en œuvre les actions correctives.
  • Concevoir, développer et maintenir les applications en environnement COBOL/Mainframe.
  • Participer aux évolutions et aux projets de transformation du SI bancaire.
  • Réaliser les tests, la documentation et accompagner les mises en production.
  • Collaborer étroitement avec les équipes techniques, fonctionnelles et métiers.
  • Pour les profils Tech Lead : assurer le pilotage technique, accompagner les développeurs, organiser les activités de l’équipe et garantir la qualité des livrables.

Environnement technique

  • Applications et systèmes d’information bancaires
  • Analyse et résolution d’incidents
  • Conception et développement
  • Gestion des mises en production
  • Astreintes et interventions

Profil recherché

Nous recherchons des professionnels expérimentés et autonomes, disposant idéalement d’une expérience dans un environnement bancaire.

Au-delà de l’expertise technique, une attention particulière sera portée à :

  • La bonne posture professionnelle.
  • La capacité à communiquer clairement avec différents interlocuteurs.
  • Un excellent relationnel et un bon esprit d’équipe.
  • La capacité à travailler dans un environnement de production critique.
  • La gestion du stress et des situations d’urgence.
  • La capacité à prendre des initiatives et à être force de proposition.

Astreintes et interventions de production à prévoir