Manager Qualité Opération d'Unité de Production F/H
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En lien avec la fiche emploi F12: Le manager qualité doit S'approprier la feuille de route (définie au niveau supérieur de l'organisation) sur son domaine de responsabilité, la traduire sur le terrain auprès de ses équipes en objectifs opérationnels et veiller à la bonne réalisation en temps, en qualité et dans le respect des budgets alloués
- Être responsable du bon fonctionnement entre son équipe et celles en interface
- Être moteur dans des coopérations avec d'autres entités / directions / métiers en vue d'améliorer les processus / gagner en efficacité
- Apporter sa connaissance métier à son équipe et contribuer au développement des compétences et à l'autonomie de son équipe au quotidien
- Veille externe sur les bonnes pratiques à intégrer dans les méthodes existantes
- Sélectionner les indicateurs de performance et en effectuer un suivi et reporting régulier
- En cas de dérive, identifier les actions correctives et les mettre en œuvre (dans le respect de la latitude qui lui est laissée)
- Identifier les besoins en ressources (financières, humaines, opérationnelles) en fonction des objectifs à réaliser et contribuer à la définition du budget en proposant un business case adapté à sa hiérarchie
- Recruter, organiser les équipes et développer les compétences des collaborateurs
- Être un appui / relais technique sur les situations les plus complexes / inhabituelles
- Stimuler l'innovation participative et l'amélioration continue
- Mettre en œuvre et animer les outils d'animation d'équipe et routines managériales (application des standards) pour son périmètre et s'assurer de leur déclinaison à tous les niveaux
- Savoir Décliner des objectifs opérationnels à la maille d'un ou plusieurs processus pour assurer la performance sur son domaine de responsabilité et encadrer des contributeurs individuels et/ou des managers de proximité
- S'assurer de l'adéquation des ressources et des compétences de ses équipes pour la réalisation des activité