Multi-Site Revenue Manager – Hotels
Enregistrez cette offre et organisez votre recherche
Créez un compte gratuit pour enregistrer des offres d'emploi, créer des alertes et revenir à cette liste depuis votre tableau de bord.
En continuant, vous acceptez nos Conditions d’utilisation & Politique de confidentialité.
Quisommes-nous?
Créateur d’expériences de séjours et de gastronomiedepuis 75 ans, le groupe LOGIS HOTELS est la première chaîne derestaurateurs-hôteliers indépendants en Europe avec plus de 2300 hôtelsrépartis dans 8 pays et 7 marques (Singuliers Hôtels, Demeures & Châteaux,Logis Hotels, Auberges de Pays, Cit’hotel, Urban Style et Teritoria). Le volume d’affairesde LOGIS HOTELS est d'1,3 milliards d’euros.
Tel un trait d’union entre les campagnes et lesvilles, l’ultra-local et le monde, le groupe LOGIS HOTELS construit chaque jour,main dans la main avec ses adhérents, une hôtellerie moderne, déstandardisée etdurable qui affirme son engagement social et environnemental.
Pourquoinous rejoindre?
Devenir salarié du Groupe Logis Hôtels, c’est avoir lachance d’intégrer le premier employeur de la CHR et de travailler auprès d’unegrande diversité de clients au sein d’une équipe humaine et engagée.
Ne passez pas à côté de cette opportunité
Dansle cadre du lancement d’un service de Revenue Management nous recherchons un-eRevenue Manager multi-sites.
Votremission principale serad’accompagner nos hôteliers dans la mise en placedu revenue management au sein de leur établissement ou dans l’amélioration deleurs pratiques déjà existantes.
Vousoptimiserez les revenus des établissements sur le long terme en appliquant despratiques vertueuses qui permettront d’assurer le développement économique dansla durée.
-Vous analyserez le portefeuille duclient en utilisant les outils de pilotage innovants mis à votre disposition
-Vous sélectionnerez les actionsd’optimisation pertinentes avant de les valider avec l’hôtelier
-Vous mettrez en œuvre les décisionsvalidées sur les systèmes d’informations correspondants
-Vous aiderez l’hôtelier à identifier lesleviers d’optimisation moyens et longs termes prioritaires pour sonétablissement
-Vous définirez avec l’hôtelierla stratégie tarifaire annuelle