CDI - Chef d'équipe - H/F

Il y a 5 jours

Genas, Auvergne-Rhône-Alpes, France Groupe BBL Temps plein 32 000 € - 42 000 € Contrat

CE QUE NOUS VOUS PROPOSONS

Dans le cadre de l'integration d'un nouveau trafic, la société TIF se situant à Genas (69), filiale à part entière du groupe BBL, poursuit son plan de développement en créant le poste de Chef d'Equipe.

Dans ce cadre, vos missions consistent à :

  • Manager l’équipe de quai dans le respect et l’application de la réglementation
  • Rendre compte au Chef de quai et au Responsable d'exploitation
  • Organiser et participer aux opérations de chargement et déchargement d'un camion à l'aide d'engins non motorisés (transpalette, diable, …), motorisés (chariot élévateur, gerbeur, …) ou manuellement
  • Gérer l’accueil et la relation chauffeur. Veiller à la remise conformes des documents
  • Être garant du respect des ports des EPI (chaussures de sécurité, coques, gilets) et de la réglementation du site pour votre équipe
  • Repérer et signaler les produits détériorés ou manquants, prendre les réserves nécessaires, précises et caractérisées, former les équipes à le faire.
  • Entretenir, nettoyer et ranger la zone de travail en respectant les normes d’hygiène et de sécurité (matériel, accessoires, balayage du quai, poubelles …)

VOTRE PROFIL NOUS INTERESSE

Compétences techniques

  • Possède le CACES 1, 3 et 5
  • Les opérations de magasinage
  • L’organisation de la plate forme
  • Les trafics
  • Connaissance ADR
  • Circuits internes des documents administratifs
  • Procédures d’exploitation et de sécurité

Compétences interpersonnelles

  • Calme et prise de recul face aux difficultés
  • Rigueur dans le suivi des dossiers
  • Réactivité dans la gestion des anomalies
  • Persévérance dans la recherche de solutions
  • Sens relationnel et du travail en équipe

REMUNERATION

  • Contrat 39H par semaine avec 5 RTT par an
  • 13ème mois
  • Plage horaire d’ouverture de 6h à 19h en équipe à prévoir

NOS AVANTAGES

  • Ticket Restaurant (60% part employeur)
  • Mutuelle/prévoyance avantageuse
  • RTT
  • Mais plus encore...un véritable parcours d'accompagnement avec des perspectives d'évolution vers différents métiers et filiales du groupe

Tous nos postes sont ouverts, à compétences égales, aux collaborateurs ayant des besoins et aménagements spécifiques liés au handicap.