Secrétaire général adjoint

Secrétaire général adjoint - Chef section sécurité intérieure - chargé de la politique de la ville

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Affaires juridiques - Chargée / Chargé de la police administrative et de la réglementation juridique

Intitulé du poste

Secrétaire général adjoint - Chef section sécurité intérieure - chargé de la politique de la ville

Vos activités principales

• Direction de la section de la sécurité intérieure
• Pilotage du travail de la section. Contrôle des actes de la section notamment relatifs au logement (situation d’insalubrités et réquisitions de la force publique pour les expulsions locatives), aux manifestations sportives, débits de boissons et à la commission médicale du permis de conduire.
• Présidence de la commission de sécurité d’arrondissement.
• Appui des collectivités en matière de police administrative et de prévention sécurité.

Le secrétaire général adjoint assiste le sous-préfet et le secrétaire général, dans la coordination des services de l’État et partenaires, notamment, dans les missions d’animation de la politique de la ville (mission départementale du sous-préfet), ou à la demande en fonction de l’actualité.

Chargé de la politique de la ville

• Coordonner, sous l’autorité du sous-préfet, l’action des services de l’État dans les quartiers prioritaires de la politique de la ville qui relèvent de sa compétence territoriale.
• Assurer la présence de l’État dans les quartiers prioritaires, en lien avec les partenaires des contrats de ville.

Suppléance du secrétaire général

Votre environnement professionnel

Activités du service

La sous-préfecture accomplit des missions de représentation de l’État, de réglementation et de développement économique.

La section de la sécurité intérieure remplit des missions de réglementation (autorisation et récépissés de police administrative : manifestations sportives, de sécurité civile (commission de sécurité). Elle est également en charge du suivi des commissions médicales du permis de conduire, de la gestion des demandes de réquisitions de la force publique et, au niveau départemental.

Composition et effectifs du service

La sous-préfecture compte 11 agents répartis en 2 sections et un secrétariat général. Elle compte également 2 agents techniques.

La section de la sécurité intérieure compte 3,5 agents dont le chef de section (catégorie A), un adjoint au chef de section (catégorie B), un secrétaire administratif (catégorie B) et un adjoint administratif à 0,5 ETP (catégorie C).

Liaisons hiérarchiques: Secrétaire général – Sous-préfet

Liaisons fonctionnelles: Services de l’État - DDETSPP, DDT, service de police, gendarmerie, et SDIS, associations sportives, services sociaux, collectivités...

Conditions particulières d'exercice

• contacts extérieurs
• réunions fréquentes à l'extérieur et en dehors des heures normales de service
• assurer la continuité du service dans une petite structure, notamment durant les périodes de congés
• Régime horaire: 38h par semaine – plages fixes: 9h15-11h15/ 14h-16h15
• 15 jours RTT / 27 CA (plus 2 fractionnés)
• Tickets restauration par jour travaillé
• Prise en charge partielle abonnement transport domicile/travail
• Mutuelle employeur obligatoire: prise en charge de la moitié du montant socle

Le Sous Préfet : 03.29.84.86.11 - sp-verdun-secretariat@meuse.gouv.fr

Le BRHFAS : 03 29 77 58 11 - sgc-rh@meuse.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature:

Voir le formulaire unique de demande de mobilité/recrutement disponible à ces adresses :

Personnels du ministère de l'Intérieur

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Personnels externes

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Vos compétences principales mises en œuvre :

Connaissances techniques

Avoir des compétences juridiques

niveau maitrise requis

Connaitre l'environnement professionnel

niveau maitrise requis

Savoir-faire

Savoir travailler en équipe

niveau expert requis

Avoir l'esprit de synthèse

niveau maitrise requis

Savoir rédiger

niveau maitrise requis

savoir gérer un projet

niveau maitrise requis

savoir analyser

niveau maitrise requis

Savoir-être

Avoir le sens des relations humaines

niveau expert requis

savoir communique

niveau maitrise requis

savoir s'adapter

niveau maitrise requis