Adjoint à la Directrice Réhabilitation

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : ingénieur commercial Paris)

Adjoint à la Directrice Réhabilitation - Acquisition Amélioration - ANRU H/F

Description du poste

Intitulé du poste

Adjoint à la Directrice Réhabilitation - Acquisition-Amélioration et ANRU H/F

Temps de travail

Description de la mission

Acteur majeur de l'immobilier, Unicil Groupe Action Logement est le premier producteur de logements sociaux en Région Sud depuis cinq ans. Fort de plus de 35 000 logements et certifié Livia (label Qualité de Service et Relation Clients), Unicil poursuit une politique ambitieuse de transformation et de valorisation de son patrimoine.

Dans ce cadre, nous recrutons un(e) Adjoint(e) à la Directrice Réhabilitation, Acquisition-Amélioration et ANRU en CDI, à Marseille ou à Toulon.

Pour réussir à ce poste, une expérience confirmée en réhabilitation dans le domaine du logement social est impérative.

Au sein de la Direction du Développement Immobilier et rattaché(e) à la Directrice Réhabilitation, Acquisition-Amélioration et ANRU, vous participez à la conduite de projets à forts enjeux : réhabilitation du patrimoine existant, acquisition-amélioration, renouvellement urbain, lutte contre l'habitat indigne, revitalisation des centres-villes et traitement des copropriétés dégradées.

Véritable relais de la Directrice, vous contribuez au pilotage de l'activité du département, à l'animation des équipes et à la coordination des opérations afin de garantir l'atteinte des objectifs de qualité, de coûts et de délais. Vos principales missions seront :

Pilotage et coordination de l'activité

Contribuer à l'organisation et au pilotage du département.
Assurer le suivi des indicateurs et l'analyse de l'activité.
Participer à la préparation des arbitrages et à la prise de décision.
Veiller à l'harmonisation des pratiques, méthodes et outils.

Animation et accompagnement des équipes

Relayer les orientations stratégiques auprès des collaborateurs.
Favoriser la circulation de l'information et la transversalité.
Accompagner les équipes dans l'appropriation des méthodes et objectifs du département.
Contribuer au maintien d'un collectif de travail engagé et performant.

Supervision et pilotage des opérations

Suivre l'avancement des projets de réhabilitation et d'acquisition-amélioration.
Garantir le respect des objectifs techniques, financiers et réglementaires.
Identifier les risques et proposer les actions correctives nécessaires.
Participer aux études de faisabilité et aux arbitrages techniques et financiers.
Coordonner les différents intervenants internes et externes.

Relations partenariales

Représenter le département auprès des collectivités, partenaires institutionnels et prestataires.
Participer à la valorisation des opérations et au développement des partenariats.

Ce poste s'adresse à un professionnel expérimenté de la réhabilitation dans le secteur du logement social.

Vous justifiez en effet d'une expérience significative d'au moins 10 ans en réhabilitation de logements sociaux, incluant le montage et le pilotage d'opérations complexes de patrimoine ancien, d'acquisition-amélioration ou de renouvellement urbain.

Vous maîtrisez les problématiques liées aux sites occupés, aux copropriétés dégradées et aux enjeux patrimoniaux propres au logement social.

Reconnu(e) pour votre capacité à fédérer, votre sens de l'analyse et de l'organisation, vous savez prendre de la hauteur tout en assurant un suivi rigoureux des opérations. Votre aptitude à travailler en équipe, en transversalité et à gérer des projets complexes sera un atout essentiel pour réussir dans cette fonction.

Notre offre

Pourquoi nous rejoindre ?

Rejoindre Unicil, c'est intégrer un acteur de référence du logement social et contribuer à des projets à fort impact social, urbain et environnemental, au service de la transformation durable des territoires et de l'amélioration du cadre de vie des habitants.

Nous vous proposons :

Une rémunération attractive

• 65 K€ brut annuel sur 13,6 mois
• Prime sur objectifs
• Prime d'intéressement
• Plan d'Épargne Entreprise (PEE)
• Titres-restaurant de 11 € par jour travaillé
• Prise en charge à 50 % des transports en commun
• Nombreux avantages CSE : chèques cadeaux, billetterie, loisirs, vacances, réductions auprès de nombreuses enseignes

Un équilibre vie professionnelle / vie personnelle préservé

• Jusqu'à 2 jours de télétravail par semaine
• Horaires flexibles
• 15 jours de RTT par an
• Compte Épargne Temps

Une protection sociale avantageuse

• Mutuelle familiale avec participation employeur
• Régime de prévoyance (inc