Responsable Equipe Qualité Fournisseurs H/F

## Responsable Equipe Qualité Fournisseurs H/FApplylocations: Belforttime type: Full timeposted on: Posted Yesterdayjob requisition id: JR102415Le Responsable d’Équipe Qualité Fournisseurs pilote une équipe de d’Ingénieurs Qualité Fournisseurs et de spécialistes produits, chargée d’assurer des fabrications d’équipements conforment aux cahiers des charges Qualité de nos projets nucléaires. Il garantit que les produits, composants et documentations fournis sont livrés Right First Time et conformément aux exigences qualité, techniques et sûreté nucléaire. Il travaille en alignement étroit avec les équipes Sourcing (stratégique, achats, order fulfilment), Project Management, Engineering, Manufacturing et Project Quality, et contribue directement à l'amélioration de la performance globale du panel fournisseurs.MISSIONS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES* Leadership & Management d’Équipe + Accompagner et piloter opérationnellement une équipe de Supplier Quality Engineers (SQE), définir les priorités, répartir la charge de travail et assurer le respect des standards opérationnels. + Développer les compétences, la capacité et l’autonomie de l’équipe ; gérer les risques de rétention et établir des plans de succession. + Assurer le coaching, le mentoring et la montée en compétence de tous les membres de l’équipe, en garantissant une présence terrain auprès de ses équipes. + Garantir l’alignement des pratiques, des processus, des compétences dans l’organisation globale SQ (people developement, etc) Promouvoir une culture d’inclusivité, de transparence, de confiance et de reporting ouvert.
* Pilotage de la Performance Fournisseurs + S’assurer que l’équipe se conforme aux directives sourcing globales, aux processus qualité fournisseurs et aux exigences spécifiques des projets, en réalisant des vérifications (audits, etc) par échantillonnage au sein de son équipe. + Assurer la rigueur et la bonne réalisation des chantiers d’améliorations fournisseurs (8D, RCA, SQIP, leassons learnt, qualifications, etc), en réalisant des vérifications (audits, etc) par échantillonnage au sein de son équipe. + Mettre en place, suivre et améliorer les KPI SQ (documentation, OTD reviews, NCR escapes, ITTS discipline, CoPQ...) en utilisant la méthode Daily Management.
* Coordination transverse & alignement interne + Travailler en synergie avec Sourcing, Engineering, Manufacturing, Order Fulfilment, Project Quality et Project Management pour fluidifier les processus. + Assurer l’alignement avec les SQ Leaders d’autres zones géographiques et d’autres commodités, notamment pour les commandes inter‐régions. + Contribuer à la définition et la mise en œuvre de la stratégie et processus SQ global.
* Amélioration Continue & Lean + Identifier les opportunités d’amélioration des processus internes SQ et piloter des initiatives Lean/CI. + Standardiser et simplifier les processus, procédures, outils, reporting et operating rhythms. + Réduire durablement les KPI négatifs : NCR, rework, severe events, coûts de non‐qualité
* Gestion Budgétaire + Piloter le budget SQ pour les inspections sous‐traitées (2nd party agencies) et pour le périmètre équipe.
* Valeur ajoutée du rôle + Impact direct sur la performance qualité et la fiabilité de la supply chain nucléaire. + Position stratégique, fortement visible, au cœur de l’exécution des projets Nuclear New Build & Services. + Encadrement d’équipes internationales et collaborateurs experts. + Contribution majeure à la transformation et à la montée en maturité du panel fournisseursCOMPÉTENCES REQUISES* Compétences techniques + Expérience professionnelle reconnue dans le domaine de la fabrication des composants de la commodité suivie. + Solide compréhension des processus de conception, de contrôle qualité et de fabrication. + 5+ ans d’expérience en management d’équipe ; 10+ ans en qualité fournisseur ou fabrication dans un environnement industriel, idéalement nucléaire. + Maîtrise des audits QMS, des processus qualité, de l’assurance qualité et des outils de résolution de problèmes (RCA, 8D, CAPA) + Capacité à lire et interpréter requis contractuels, plans, spécifications, normes + Solides compétences en communication, leadership, influence et gestion multi interlocuteurs. + Expérience de travail en environnement matriciel international. + Compétences Lean / Six Sigma appréciées (Green Belt ou Black Belt).
* Compétences comportementales + Leadership naturel : coaching, motivation, exemplarité. + Capacité à gérer des situations complexes, haute résilience. + Orientation résultats et amélioration continue. + Aisance relationnelle, capacité à fédérer et à décider. + Capacités d'influence et de réactivité. + Capacité a vulgariser des problématique complexe et multi projet + Data management + Etre force de propositionPROFIL ET PRÉREQUISMaîtrise de l’anglais (écrit et oral). Le français est un plus.
Diplôme d’ingénieur ou équivalentExpérience pr