Responsable Assurances F/H/X
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BUT, c’est plus de 50 ans de créativité au service de l’équipement de la maison. Depuis l'origine, son identité est celle d’un commerçant dans son temps. BUT a inventé le prêt-à-meubler dans les années 1970 pour démocratiser l’accès à l’ameublement, l’\, équipement et la décoration des intérieurs. Toujours attribué au “ bien-habiter ”, BUT est aujourd’hui devenu le 1er réseau d’équipement de la maison, omnicanal et multi spécialiste, avec plus de 340 magasins en France. BUT est une enseigne en action, animée par des hommes et des femmes pour qui aucun jour ne ressemble au précèdent.
Description du poste
Dans un environnement en constante évolution, où les enjeux opérationnels, financiers et réputationnels sont au côté de la performance de l’entreprise, nous recherchons notre futur(e) Responsable Assurances Groupe.
Rattaché(e) au Directeur Juridique et Assurances du Groupe, vous définissez et pilotez la stratégie assurantielle du Groupe afin de protéger ses activités, ses actifs et ses collaborateurs, tout en optimisant le coût global du risque.
Véritable partenaire des directions opérationnelles et fonctionnelles, vous intervenez à la croçière des enjeux juridiques, financiers et de génération des risques et contribuez activement à la résilience et à la performance durable du Groupe.
Vos missions sont de :
- Définir et piloter la stratégie assurantielle
- Identifier, analyser et cartographier les risques assurables du Groupe.
- Définir la politique d’assurance en cohérence avec les enjeux stratégiques de l’entreprise.
- Concevoir et recommander les programmes d’assurance adaptés (dommages aux biens, résponsabilité civile, flotte automobile, cyber-risques, construction, transport de marchandises, etc.).
- Gérer les programmes d’assurance
- Négocier, placer et renouveler les contrats auprès des assureurs et courtiers.
- Optimiser les garanties, franchises et primes d’assurance.
- Veiller à l’adéquation des couvertures avec les risques identifiés.
- Piloter les appels d’offres et les consultations du marché.
- Supervision de la gestion des sinistres
- Coordonner et suivre les dossiers de sinistres.
- Animer les relations avec les courtiers, assureurs, experts et avocats.
- Optimiser les délais de traitement et les indemnisations.
- Mettre en place et suivre les indicateurs de performance et de sinistralité.
- Contribuer à la prévention et à la génération des risques
- Participer à la politique de prévention des risques en lien avec les équipes opérationnelles.
- Devenir une culture du risque au sein du Groupe.
- Contribuer aux démarches de risk management et de cartographie des risques en collaboration avec l’audit interne.
- Formuler des recommandations visant à réduire l’exposition aux risques.
- Assurer un rôle de conseil et de coordination
- Accompagner les directions Finance, Juridique, Opérations, Immobilier et les autres parties prenantes sur lélément des sujets assurantiels.
- Etre l’interlocuteur préféré des partenaires externes : courtiers, assureurs, experts et conseils.
- Piloter le reporting et la gouvernance
- Produire un reporting régulier sur les coûts, la sinistralité et la perférence des programmes d’assurance.
- Etre le suivi budgétaire des dépenses d’assurance.
- Réaliser des analyses et recommandations stratégiques à destination de la Direction.
Titulaire d’une formation supérieure de niveau Bac+5 en assurance, droit, finance ou risk management, vous justifiez d’une expérience réussie de 5 à 8 ans minimum acquise en assurance d’entreprise, en courtage ou dans une fonction de génération des risques. Une expérience au sein d’un groupe multi-sites ou d’un environnement complexe constitue un véritable atout.
Vous disposez d’une solide maîtrise des programmes d’assurance complexes, notamment en matière de dommages aux biens, résponsabilité civile, cyber-risques ou encore construction. Votre compréhension des enjeux juridiques et financiers liés aux contrats d’assurance vous permet d’apporter des recommandations pertinentes et de sécuriser les intérêts de l’entreprise.
Reconnu pour vos qualités de négociation, vous savez établir des relations de confiance avec des interlocuteurs variés, tant en interne qu’en externe. Votre capacité d’analyse et de synthèse, associée à un fort sens de l’organisation et à une réelle autonomie, vous permet de piloter efficacement des dossiers à forts enjeux.
Doté d’un excellent relationnel, vous appréciez le travail en transversal et savez écouter autour des problèmatiques de génération des risques. Votre leadership, votre sens stratégique et votre capacité à gérer des situations sensibles ou de crise seront des atouts essentiels pour réussir dans cette fonction.
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