Juriste Senior Compliance

Juriste Senior Compliance (F/H) page is loaded## Juriste Senior Compliance (F/H)remote type: Hybridlocations: Puteauxtime type: Temps Pleinposted on: Offre publiée aujourd'huijob requisition id: JR0095464Agence :Havas Group

Description du poste
Havas est un groupe mondial de conseil en communication parmi les leaders du secteur. Multiculturel, ce Groupe est présent dans plus de 100 pays avec un vaste réseau d’agences et des accords d’affiliation. Plus de 23.000 collaborateurs mettent leur créativité et leur expertise au service de chaque client et de ses besoins spécifiques.
Havas recrute un Juriste Senior Compliance (F/H) en CDI qui sera rattaché au Chief Compliance Officer du Groupe Havas.
Le poste est situé au siège social de la société à Puteaux (92).Missions :En tant que juriste senior compliance, vous jouerez un rôle majeur, consistant à veiller à la bonne mise en œuvre des procédures réglementaires et conformité.
A ce titre, vos principales missions seront :
* Participer à la mise en œuvre des obligations relatives à la loi Sapin II (anti-corruption) et à la loi sur le devoir de vigilance (atteinte aux droits humains, envers l’environnement et la santé-sécurité) ;
* Assister les filiales du Groupe Havas dans le déploiement opérationnel du programme anticorruption et devoir de vigilance en collaboration avec le Chief Compliance Officer ;
* Participer au déploiement du processus de due diligences sur les tiers ;
* Participer aux contrôles effectués pour s’assurer de la bonne application des normes et des réglementations en vigueur ;
* En lien avec la Direction Financière, accompagner les filiales sur les travaux liés aux contrôles comptables anticorruption : documentation des contrôles existants et contrôle du respect des procédures ;
* En lien avec la Direction des ressources humaines, sensibiliser et former les collaborateurs sur le programme anti-corruption, devoir de vigilance et lutte contre le harcèlement, notamment au moyen des formations proposées en ligne et en présentiel pour les collaborateurs les plus exposés ;
* Participer à la réalisation du reporting auprès de la Direction générale du groupe Havas sur l’évolution des dispositifs anticorruption et vigilance ;
* Assurer la veille sur l’ensemble des dispositifs afin d’être informé sur les bonnes pratiques et leur conformité.Formation et

expérience:
* Bac+ 5 en université de droit, école d’ingénieur, école de commerce, avec une spécialité souhaitée en compliance ;
* 7 années d’expérience sur un poste similaire.Qualités requises :* Expérience concrète dans la mise en œuvre des obligations de la loi Sapin II et de la loi sur le devoir de vigilance ;
* Connaissance de l’environnement législatif international en matière de lutte contre la corruption ;
* Expérience concrète dans le déploiement d’un programme de conformité.
* Bilingue français / anglais ;
* Rigueur et autonomie, esprit d’équipe, respect de la confidentialité, esprit d'analyse et de synthèse, engagement, humilité, bonne communication.
* Capacité à coordonner des interlocuteurs internationaux et s’adapter aux différents niveaux hiérarchiques, que ce soit au niveau de la holding ou des agences.*Vous intégrerez une entreprise qui garantit l'égalité des chances et valorise la diversité.*#LI-ML1Type de contrat :CDIVous intégrerez une entreprise garantissant l'égalité des chances et qui valorise la diversité.Si vous ne trouvez pas de poste correspondant à

votre profil
, vous pouvez toujours nous envoyer votre CV.
Veuillez cliquer sur le lien ci-dessous .HavasFondé à Paris en 1835, Havas est l’un des plus grands groupes de communication au monde, avec plus de 22 000 collaborateurs dans plus de 100 pays, qui partagent une seule et même mission : make a meaningful difference au service des marques, des entreprises, et de la société dans son ensemble. Havas a développé un modèle d’agences totalement intégré, regroupant tous les métiers de la communication. Les équipes des trois divisions Creative, Media, et Health & You, travaillent avec agilité et en parfaite synergie pour accompagner leurs clients dans leur transformation positive, en leur apportant des solutions sur mesure, porteuses de sens et s’inspirant des métiers de l’entertainment.Life at HavasNous sommes très fiers de notre famille Havas. Elle est composée de personnalités uniques, qui enrichissent leur travail avec leurs idées et leurs passions. L’esprit d’équipe est au cœur de notre fonctionnement et les Havas Villages constituent nos espaces de travail. Nous encourageons nos collaborateurs à saisir les multiples opportunités d’évolution au sein du groupe, que ce soit par une formation dans une agence locale, par la création d’un projet spécifique ou par la participation à l’un de nos programmes mondiaux de développement, uniques en leur genre.Havas Creative NetworkChez Havas, nous pensons que la créativité n’est pas seulement une description de notre activité, mais qu’elle fait partie de l’ADN de n