Responsable de projet informatique

Il y a 2 jours

Sorbiers, Auvergne-Rhône-Alpes, France ManpowerGroup Temps plein 42 000 € - 52 000 €/an

Consultant en recrutement CDD/CDI/Alternance - Cabinet de Recrutement Manpower Saint-Etienne

Le client

Dans le cadre d’une création de poste en CDI, une entreprise basée à Sorbiers (42) renforce ses équipes digitales. Acteur reconnu dans son secteur, elle place l’innovation et la qualité de service au cœur de sa stratégie.

Pour accompagner le développement de ses plateformes e-commerce et structurer sa démarche digitale, elle recrute un :

Chef de Projet Informatique – Digital & E-commerce (F/H)

Poste en CDI – Sorbiers (42)

À pourvoir dès que possible

Les missions

Rattaché(e) au Responsable Application Métiers, vous serez le pilote opérationnel des projets digitaux, en lien étroit avec les métiers, la DSI, les prestataires et les utilisateurs.

Vos principales responsabilités :

  • Cadrer, planifier et coordonner les projets de déploiement ou refonte de plateformes digitales.
  • Animer la relation avec les parties prenantes internes et externes.
  • Rédiger les spécifications fonctionnelles et suivre les développements jusqu’à la mise en ligne.
  • Organiser la recette, la documentation, la formation et la communication.

Le profil

Issu(e) d’une formation Bac +3 à Bac +5 en informatique, digital ou gestion de projet, vous justifiez d’une expérience de 3 à 5 ans minimum sur des projets e-commerce ou de transformation digitale.

Compétences techniques attendues :

  • Maîtrise du cycle de vie d’un projet digital
  • Bonne connaissance des enjeux e-commerce (BtoB et/ou BtoC)
  • Pratique des outils de gestion de projet (Trello, Jira, Asana…)
  • Compréhension des architectures d’échange (API, flux, middleware)
  • Connaissance des CMS e-commerce, idéalement Visiativ

Soft skills appréciées :

  • Sens du service et de la pédagogie
  • Rigueur, autonomie et capacité de synthèse
  • Aisance relationnelle et goût pour le travail en équipe

Rémunération : 42 à 52 K€ brut annuel selon profil

Avantages : participation, mutuelle, RTT (13 jours/an), CSE, télétravail (1 jour/semaine)