Superviseur de production H/F

Il y a 5 jours

Wissous, Île-de-France Manpower, Inc. Temps plein 42 000 € - 58 000 €/an

Manpower WISSOUS MOS HARMATTAN recherche pour son client, un acteur du secteur de l'aéronautique, un Superviseur de production (H/F) Management d'équipe

  • Encadrer, animer et accompagner une équipe d'environ 20 opérateurs.
  • Assurer le développement des compétences et la polyvalence de vos collaborateurs.
  • Organiser les ressources en fonction des priorités et du plan de production.
  • Favoriser un climat de travail positif, exigeant et collaboratif.

Pilotage de la production

  • Garantir l'exécution du plan de production quotidien et hebdomadaire.
  • Veiller à l'atteinte des objectifs SQCD (Sécurité, Qualité, Coût, Délai).
  • Suivre et analyser les indicateurs de performance : TRS, rendement, taux de rebut, productivité, etc.
  • Anticiper les aléas de production et mettre en ?uvre les actions correctives adaptées.

Amélioration continue

  • Identifier les axes d'amélioration et piloter les plans d'actions associés.
  • Participer à la résolution de problèmes à l'aide d'outils d'analyse (5 Pourquoi, QRQC, Lean Manufacturing...).
  • Contribuer à la standardisation et à l'optimisation des processus.
  • Être force de proposition dans le déploiement des démarches d'amélioration continue.

Sécurité et qualité

  • Garantir le respect des règles de sécurité et des procédures internes.
  • Assurer la conformité des produits et des processus de fabrication.
  • Développer une culture de l'excellence opérationnelle et de la qualité au sein des équipes.
  • Formation technique de niveau Bac+2 à Bac+5 (production, mécanique, industrialisation ou équivalent).
  • Expérience significative de 3 à 8 ans minimum dans un environnement industriel.
  • Première expérience réussie en management d'équipe de production.
  • Bonne maîtrise des indicateurs de performance industrielle et des outils d'amélioration continue.
  • Leadership naturel, sens de l'organisation et forte culture terrain.
  • Réactivité, capacité d'analyse et orientation résultats.
  • Aisance relationnelle et goût du travail en équipe.

Dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

nc.