Consultant expert QVT et transformation des organisations

Vos missions :

• Diagnostics RPS & QVCT : recueil de données, analyse et identification des facteurs de risques.
• Enquêtes harcèlement & situations dégradées : conduite d’investigations, analyse des situations et recommandations.
• DUERP & PAPRIPACT : contribution à l’élaboration et à la mise à jour, appui à la construction des plans d’action.
• Baromètres QVCT : conception, exploitation des données quantitatives et qualitatives, rédaction des synthèses.
• Interventions de terrain : entretiens individuels et collectifs, animation de groupes de travail, ateliers, séminaires.
• Accompagnement des managers et des équipes : formation, partage de bonnes pratiques, appui dans la mise en œuvre des actions.
• Production des livrables : rapports, notes de synthèse, recommandations opérationnelles.
• Restitutions : présentation des résultats et des plans d’action auprès des directions et des représentants du personnel.

Votre profil :

• Bac +5 (commerce, IAE, RH, socio, ergo, santé au travail ou équivalent)
• Minimum 5 ans d’expérience en QVCT, prévention des RPS ou conseil RH/organisation.
• Compétences et connaissances :
  • Maîtrise des sujets terrain QVT/RPS (DUERP, baromètres, enquêtes, dispositifs de prévention…) et/ou en conseil RH.
    
  • Interventions déjà réalisées en entreprise ou dans le secteur public sur des sujets de santé au travail, organisation ou transformation.
• Pratique de l’anglais professionnel (oral et écrit)
• Soft skills
  • Flexibilité, adaptabilité, capacité à absorber les pics de charge
  • Proactivité, curiosité, goût pour la veille
  • Qualités relationnelles, posture de conseil, sens du client

Votre futur cadre de travail chez Alixio :

• Poste enCDI – statut Cadre forfait jours (RTT)
• Localisation : Paris La Défense
• Télétravail : jusqu’à 2 jours / semaine
• Déplacements nationaux à prévoir
• Package salarial :
  • Fixe : à partir de 45k€ selon profil et expérience
  • Prime sur objectifs (collectifs et individuels)
  • Panier repas : 8,20 € / jour
  • Participation
• Notre académie pour former nos collaborateurs de manière digitale.
• Nos engagements RSE: soutien des athlètes paralympiques Nantenin Keïta et Marie N'Goussou, membre engagé de \"A compétence égale\" et réalisation de bilan carbone par entité et par type de missions.

Notre processus de recrutement :

• Notre équipe recrutement réalisera un premier entretien avec vous afin de valider votre projet professionnel, vos attentes, vous présenter le groupe et les missions du poste.
• Si le processus de recrutement continue, vous aurez un entretien avec le Directeur des opérations ACCA et un Chef de projet QVCT.
• Les différentes étapes du processus de recrutement peuvent prendre en moyenne 2 à 4 semaines.

Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Vous voulez en savoir plus sur nous ? Rendez-vous sur notre site internet et notre page Welcome to the Jungle

Votre profil :Bac +5 (commerce, IAE, RH, socio, ergo, santé au travail ou équivalent)Minimum 5 ans d’expérience en QVCT, prévention des RPS ou conseil RH/organisation.Compétences et connaissances :Maîtrise des sujets terrain QVT/RPS (DUERP, baromètres, enquêtes, dispositifs de prévention…) et/ou en conseil RH.Interventions déjà réalisées en entreprise ou dans le secteur public sur des sujets de santé au travail, organisation ou transformation.Pratique de l’anglais professionnel (oral et écrit)Soft skillsFlexibilité, adaptabilité, capacité à absorber les pics de chargeProactivité, curiosité, goût pour la veilleQualités relationnelles, posture de conseil, sens du client