Safety performance Leader France

Il y a 2 jours

Friauville, Grand Est, France Schneider Electric Inc. Temps plein 78 000 € - 118 000 € Contrat

Faites de la sécurité un levier de performance et embarquez les équipes avec vous

Vousavez envie d'avoir un impact concret sur la santé et la sécurité de milliers de collaborateurs ?

En tant que Safety Performance Leader, vous êtes le garant de la performance Sécurité de votre périmètre. Aux côtés dessites etdesactivités, vous faites vivre nosstandards etvous pilotez lesactions etleschangementsqui feront la différence sur le terrain.

Vous êtes également le préventeur de référence des organisations « Commerce », en étroite collaboration avec un réseau de relais sécurité engagés.

Vous serez rattchez au Safety France Leader et vous rejoignez une équipe Sécurité France soudée, qui travaille en réseau à l'échelle France et Europe.

Vos missions :

PILOTER LA PERFORMANCE SÉCURITÉ (TECHNIQUE & ORGANISATIONNEL)

  • Déployer les nouveaux processus et outils sécurité, accompagner les sites et activités dans leur appropriation et mesurer leur efficacité.
  • Faire circuler les retours d'expérience, le benchmark et les bonnes pratiques entre les sites de votre périmètre.
  • Être un acteur clé de l'animation sécurité du Campus, de l'activité, de l'organisation et de la France.
  • Repérer les axes de progrès et mettre en mouvement les actions qui s'imposent.
  • Entretenir un dialogue fluide et régulier entre les sites, la direction des Campus / activités et le Management Sécurité France.
  • Faire le lien entre les acteurs sécurité des sites et l'organisation Sécurité France / Europe.
  • Accompagner les sites dans leurs évaluations (EHSA, SPS, IMS, audits internes et externes…).
  • Remonter les situations critiques au Management Sécurité France.
  • Contribuer à la conformité réglementaire sécurité et soutenir les sites dans leurs obligations légales.
  • Garantir la réalisation et l'amélioration continue des analyses de risques (EVRP, ergonomie, machine safety…).

DÉVELOPPER LES TALENTS ET LA CULTURE SÉCURITÉ (RESSOURCES)

  • Optimiser la mutualisation des ressources sécurité et organiser le back-up entre les sites.
  • Identifier les besoins en compétences et faire grandir les acteurs sécurité.
  • Aider les managers et les équipes à ancrer la culture sécurité au quotidien (observations, coaching, présence terrain).
  • Prendre part aux projets de transformation des sites et aux évolutions organisationnelles (délégation de pouvoir, Long Term Industrial Plan…).
  • Insuffler une dynamique positive, collaborative et tournée vers l'amélioration continue sur tout le périmètre.

Votre profil :

  • Vous êtes titulaire d'un Bac +5 (école d'ingénieurs, master HSE / prévention des risques professionnels ou équivalent).
  • Vous avez au moins 8 ans d'expérience comme préventeur ou en management de la santé-sécurité, idéalement en environnement industriel et multisite.
  • Vous avez déjà mené avec succès des projets et accompagné le changement.
  • Le risque chimique et sa réglementation n'ont plus de secrets pour vous.
  • Vous savez fédérer en management transverse, sans lien hiérarchique direct.

Vos compétences :

  • Expertise Santé & Sécurité : vous maîtrisez les systèmes de management de la santé-sécurité (ISO 45001), l’évaluation des risques professionnels (DUERP/EVRP), l’analyse des accidents ainsi que les principales exigences réglementaires associées.
  • Maîtrise du risque chimique : vous savez évaluer et maîtriser le risque chimique et connaissez la réglementation associée, de l’identification des produits et de la substitution jusqu’aux mesures de prévention et de protection.
  • Pilotage de projets : vous savez structurer et conduire des projets de transformation, coordonner différentes parties prenantes et piloter leur mise en œuvre jusqu’à l’obtention de résultats concrets.
  • Leadership et capacité à fédérer : vous savez embarquer les équipes autour des enjeux de sécurité et influencer différents interlocuteurs, y compris sans lien hiérarchique.
  • Communication et proximité terrain : à l’écoute et pédagogue, vous adaptez votre communication à des interlocuteurs variés, de l’opérateur à la direction en passant par les partenaires sociaux.
  • Autonomie, agilité et capacité d’analyse : structuré(e), curieux(se) et orienté(e) solutions, vous savez prioriser, prendre des initiatives et adapter votre approche aux réalités d’un environnement multisite. Vous êtes également à l’aise avec les outils digitaux et l’apprentissage de nouveaux process.
  • Langues : vous maîtrisez couramment le français et l’anglais.

Pourquoi nous rejoindre ?

Parce que chez nous, la sécurité est une priorité absolue. Vous aurez un rôle visible et transverse, une vraie marge de manœuvre et la possibilité de faire bouger les lignes, au sein d'un réseau d'experts Sé