Investigador Farmacéutico Senior
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Acerca del Puesto
Nuestro cliente busca un Investigador Farmacéutico Senior para unirse a su innovador equipo de I+D en la Ciudad de México. Serás responsable de liderar proyectos de descubrimiento y desarrollo de nuevos fármacos, desde la concepción hasta las etapas preclínicas. Esta posición requiere una profunda experiencia científica, habilidades de liderazgo y un compromiso con la mejora de la salud humana a través de la innovación farmacéutica.
Responsabilidades Clave
- Diseñar y ejecutar experimentos de investigación en química medicinal, biología o farmacología.
- Analizar datos de investigación, interpretar resultados y generar hipótesis para la optimización de compuestos candidatos.
- Liderar y mentorizar a un equipo de científicos junior, supervisando sus proyectos y desarrollo profesional.
- Colaborar estrechamente con equipos de desarrollo preclínico, formulación y regulatorios para avanzar candidatos a fármacos.
- Mantenerse al día con los últimos avances científicos y tecnológicos en el campo farmacéutico y presentar hallazgos en conferencias y publicaciones.
Requisitos
- Doctorado (Ph.D.) en Química Medicinal, Farmacología, Biología Molecular o un campo relacionado.
- Mínimo de 7 años de experiencia en investigación y desarrollo farmacéutico, con un historial probado de publicaciones y patentes.
- Experiencia demostrada en el diseño y síntesis de pequeñas moléculas o desarrollo de terapias biológicas.
- Sólida comprensión de los procesos de descubrimiento y desarrollo de fármacos, incluyendo farmacocinética, farmacodinamia y toxicología.
- Excelentes habilidades de liderazgo, gestión de proyectos y comunicación interpersonal.
Beneficios
- Salario altamente competitivo y bonos basados en el desempeño y el éxito de los proyectos.
- Participación en el desarrollo de terapias innovadoras que pueden cambiar vidas.
- Acceso a laboratorios de última generación y tecnologías avanzadas.
- Programa integral de beneficios médicos, dentales y de bienestar.
- Oportunidades de crecimiento profesional y avance dentro de la organización.