Chargé de Mission Alternance

Chargé(e) de Mission Alternance Senior
Grande École d’ingénieurs du numérique – Paris

CDI – Cadre autonome – Télétravail partiel

Le CFA numiA, acteur majeur de l’alternance dans les formations du numérique, recrute un(e) Chargé(e) de Mission Alternance Senior pour accompagner l’une de ses grandes Écoles d’ingénieurs partenaires à Paris.

Dans un environnement académique exigeant, fortement connecté aux entreprises et aux métiers du numérique, vous prenez en responsabilité un portefeuille de formations et d’étudiants en alternance, principalement de niveau ingénieur et Bac+5.

Votre mission : piloter votre activité, accompagner les étudiants vers l’entreprise, sécuriser leurs recrutements et leurs parcours et contribuer directement à l’atteinte des objectifs de placement, de qualité et de satisfaction.

Rattachement hiérarchique : Direction Alternance du département d'affectation.

Objectif principal

Le Chargé de mission Alternance (CMA) assure la mise en œuvre opérationnelle des actions visant à favoriser la réussite des parcours étudiants, le placement en entreprise, la qualité de l'accompagnement et la satisfaction des parties prenantes.

Il accompagne un portefeuille de formations et d'étudiants tout au long de leur parcours, en lien étroit avec les écoles partenaires, les entreprises, les équipes pédagogiques et les différents services du CFA numiA. Il contribue activement à l'atteinte des objectifs de placement, de satisfaction et de qualité définis sur son périmètre.

Missions principales

Accompagnement et réussite des étudiants

• Accompagner les étudiants dans la définition de leur projet professionnel et leur recherche de stage ou d'alternance.
• Réaliser les entretiens de positionnement et assurer le suivi individuel des étudiants de son portefeuille.
• Animer les ateliers d'accompagnement à l'employabilité : CV, lettre de motivation, LinkedIn, préparation aux entretiens, personal branding, stratégie de recherche.
• Conseiller les étudiants dans leurs démarches et favoriser leur autonomie dans leur recherche d'entreprise.
• Contribuer à la réussite des parcours et à l'amélioration continue de l'expérience apprenant.

Animation des campagnes de placement

• Participer à la préparation et à l'animation des campagnes de placement stages et alternance.
• Contribuer à l'organisation des forums, job dating, ateliers et événements employabilité.
• Mobiliser les outils digitaux mis à disposition par numiA (iziA, iziA Job et autres outils d'accompagnement).
• Assurer le suivi des étudiants admissibles et dynamiser leurs démarches de recherche.
• Participer à l'atteinte des objectifs de placement définis sur son périmètre.

Gestion opérationnelle des relations écoles et entreprises

• Assurer l'interface quotidienne avec les interlocuteurs des écoles partenaires et des entreprises.
• Contribuer à la qualité des relations partenariales et à la satisfaction des parties prenantes.
• Participer aux évènements organisés par les partenaires : forums, job dating, conférences, hackathons, challenges étudiants, journées thématiques, soutenances , jurys et autres évènements favorisant l'employabilité des étudiants.
• Contribuer à la réussite des évènements organisés par les partenaires relevant de son périmètre et participer à la mobilisation des étudiants.
• Assurer la bonne circulation des informations entre les différents acteurs des parcours.
• Participer à la remontée des besoins, opportunités et retours d'expérience identifiés sur son périmètre.

Contractualisation et sécurisation des parcours

• Accompagner les projets de recrutement des étudiants en lien avec les entreprises.
• Vérifier la cohérence des missions proposées avec les objectifs pédagogiques des formations.
• Participer à la préparation et au suivi des conventions et contrats.
• Contribuer à la complétude et à la fiabilité des dossiers administratifs, OPCO et entreprises.
• Assurer le suivi des étapes de contractualisation dans le respect des procédures internes.

Qualité, tutorat et suivi des parcours

• Assurer le suivi des étudiants, des tuteurs pédagogiques et des tuteurs en entreprise.
• Participer au déploiement des dispositifs qualité et des enquêtes de satisfaction.
• Contribuer à l'animation des outils de suivi des parcours.
• Participer à la gestion des situations particulières et aux actions de médiation lorsqu'elles sont nécessaires.
• Veiller à l'application des procédures internes et des exigences qualité du CFA.

Contribution au développement et à la promotion du périmètre

• Contribuer aux projets de développement du périmètre confié