PREF69 - Chef(fe) du bureau de la prévention au SIDPC

Identifiant (email, de type exemple@exemple.fr)

Mots clés (ex : Gestionnaire des Ressources Humaines Paris)

PREF69 - Chef(fe) du bureau de la prévention au SIDPC

Description du poste

Fonction publique d'Etat

Catégorie A (cadre)

Nature de l'emploi

Emploi ouvert aux fonctionnaires et/ou contractuels

Domaine et métier

Sécurité - Chargée / Chargé de coordination et de planification opérationnelle

Type de poste

Statut du poste

Susceptible d'être vacant

Intitulé du poste

PREF69 - Chef(fe) du bureau de la prévention au SIDPC

Description du poste

Activités principales

Vous devrez proposer et organiser la mise en œuvre de la politique de prévention du département en lien avec les 4 agents du bureau et de l’apprenti(e). Il s’agira notamment d’assurer le suivi des activités des sous-commissions de sécurité, de l’application de la réglementation ERP, de la réglementation feux d’artifice et explosifs, des associations agréées de sécurité civile, de la sécurité des tunnels routiers et transports guidés. Vous piloterez également le suivi des dossiers de demande de reconnaissance de l’état de catastrophe naturelle, du dossier départemental sur les risques majeurs (DDRM) mais aussi de piloter la politique de résilience (information et sensibilisation à la prévention des risques).
Vous serez directement en charge de l’accompagnement des collectivités en termes d’élaboration et de suivi des plans communaux et intercommunaux de sauvegarde et de l’élaboration du DICRIM. Dans le cadre de la refonte quinquennale du DDRM, vous piloterez l’actualisation du dossier départemental sur les risques majeurs. Vous porterez également une attention particulière à l’organisation des exercices de sécurité civile et au suivi du dispositif d’aide aux victimes.
En lien avec le(la) chef(fe) de service, vous veillerez à organiser votre bureau de façon à ce que l’ensemble de vos agents puissent participer à la gestion d’une crise majeure en articulation avec le bureau de la planification dans le cadre des missions relevant des compétences du SIDPC.
Une polyvalence et une bonne communication entre les deux bureaux est indispensable afin d’assurer une gestion qualitative des dossiers de défense et de sécurité civile. Une bonne coordination doit être instaurée entre les deux bureaux.

Environnement professionnel

Activité du service :

Le Service Interministériel de Défense et de Protection Civile (SIDPC) anime et coordonne le réseau des acteurs chargés de la protection des populations face aux risques naturels et industriels. Gestion de crises. Animation du centre opérationnel départemental.

Composition, effectifs du service :

Un(e) chef(fe) de service
2 bureaux chacun piloté par un(e) cadre A: planification, défense, risques sanitaires; prévention soit 10 agents

Liaisons hiérarchiques :

Le(la) directeur(rice) de la direction de la sécurité et de la protection civile, le(la) chef(fe) du SIDPC

Liaisons fonctionnelles :

Cabinets du préfet de région et du préfet délégué pour la défense et la sécurité; état-major interministériel de zone, SDMIS, services de police et de gendarmerie, DDI et autres opérateurs de service public, chef du bureau planification, défense, risques sanitaires.

Conditions particulières d'exercice

Spécificités du postes / contraintes :

Poste télétravaillable
Participation à l’astreinte toutes les 6 à 8 semaines.
Participation aux exercices de sécurité civile, disponibilité soir et week-end en cas de crise ou d’évènement majeur. Une procédure d’habilitation est engagée à la prise de poste.

Durée minimale d'affectation sur le poste : 3 à 5 ans

Qui contacter pour se renseigner sur les missions du poste :

M. Emmanuel BERNE / DSPC / chef du Service Interministériel de Défense et de Protection Civiles
Tél: 06 01 33 41 61
Mail: emmanuel.berne@rhone.gouv.fr
ou
Mme Marie PAUGET / DSPC / SIDPC / cheffe du bureau de la prévention
Tél: 07 81 41 33 15
Mail: marie.pauget@rhone.gouv.fr

Liste des pièces requises pour déposer une candidature :

- lettre de candidature

- formulaire de mobilité (uniquement pour les titulaires des 3 fonctions publiques) que vous trouverez sur la page d'accueil ou sur :

https://www.interieur.gouv.fr/sites/minint/files/medias/documents/2025-01/2025-01-formulaire_Mobilite_MI-2025.pdf

Descriptif du profil recherché

Compétences principales mises en œuvre

Connaissances techniques :

Connaitre l’environnement professionnel : Niveau maîtrise À acquérir
Avoir des compétences en informatique – bureautique : Niveau pratique Requis
Avoir des compétences juridiques : Niveau initié Requis
Savoir faire :

Savoir travailler en équipe : Niveau maîtrise Requis
Sa