Responsable comptable adjoint

Il y a 5 jours

Paris, Île-de-France Michael Page (France) Temps plein 45 000 € - 65 000 € Contrat
  • Entreprise à taille humaine et en pleine croissance
  • CDI - Poste polyvalent

Notre client

Notre client, une société d'une centaine de collaborateurs spécialisée dans le domaine informatique, recherche actuellement un adjoint à la responsable comptable. Vous avez environ 5 ans d'expériences en cabinet comptable et souhaitez basculer sur un poste en entreprise ? Alors ce poste est fait pour vous.

Poste et missions

Rattaché(e) au Responsable comptable groupe, vous le secondez pour toutes les opérations comptables courantes jusqu'au reporting mensuel, pour 7 structures différentes.

  • Contrôler les écritures comptables et les opérations de comptabilité générale des sociétés du Groupe
  • Gérer la trésorerie sur l'ensemble des banques
  • Réaliser les rapprochements sociaux ainsi que les opérations diverses de fin de mois
  • Piloter les refacturations internes au Groupe
  • Contrôler les intercos
  • Superviser et contrôler la TVA
  • Superviser le contrôle des notes de frais, les rapprochements bancaires et les relances
  • Préparer les calculs d'impôts sur les sociétés du Groupe
  • Élaborer et contrôler les états financiers et les déclarations fiscales du Groupe en binôme, avec le responsable comptable
  • Être le point de contact des cabinets comptables en France et à l'étranger
  • Participer à l'élaboration du reporting mensuel consolidé du Groupe
  • Participer activement aux projets structurants du Groupe : dématérialisation, migration, vers un nouvel ERP, affacturage, cash pool, automatisation des process

Profil recherché

Formation comptable supérieure (Master CCA, DSCG)

5 ans d'expérience minimum en cabinet d'expertise comptable et/ou audit.

Compétences & Aptitudes Clés

  • Solides connaissances en comptabilité et en trésorerie
  • Bonne capacité d'analyse et de synthèse
  • Maîtrise d'Excel
  • Appétence pour la digitalisation de la finance
  • Capacités managériales (idéalement)

Soft Skills:

  • Proactif, opérationnel, force de proposition, réactif, autonome, fiable
  • Sérieux, pragmatique, faisant preuve de bon sens, humble
  • Bon relationnel et polyvalence, énergie

Conditions et Avantages

  • CSE ;
  • TR ;
  • Mutuelle( 60% employeur) ;
  • Évènements d'entreprise réguliers ;
  • Participation intéressante ;
  • TT (2j par semaine après PE) ;
  • Contrat en 39h, 10 jours de RTT.