Référent Opérationnel F/H

Il y a 21 heures

AsnièressurSeine, Île-de-France EDF Temps plein 60 000 € - 90 000 € Contrat

Vous intervenez sur un site tertiaire fixe nommé « Le NEW » situé à Asnières-sur-Seine. L'organisation de vos interventions s'inscrit dans la plage horaire d'ouverture du site, de 8h00 à 18h00, et inclut la participation à un dispositif d'astreinte. Ce poste comporte d'importantes responsabilités managériales impliquant le pilotage opérationnel des équipes et des partenaires directement sur le site.

Missions principales :

  • Assurer la gestion et l'animation de la maintenance multitechnique sur l'ensemble du site tertiaire.
  • Piloter efficacement l'activité des équipes internes ainsi que celle des partenaires sous-traitants.
  • Intervenir en tant que référent avec une expertise technique ciblée sur les installations d'électricité, de conditionnement d'air et de régulation.
  • Garantir une communication régulière et adaptée auprès des différents interlocuteurs présents sur le site, notamment les clients et les locataires.

Profil :

  • Titulaire d'un diplôme de niveau Bac ou Bac pro spécialisé dans les domaines du CVC et de l'Électricité.
  • Vous justifiez d'une expérience minimum requise supérieure à 5 ans sur des fonctions de maintenance ou d'exploitation.
  • Vous possédez des compétences techniques solides et éprouvées en électricité, conditionnement d'air et régulation.
  • Reconnu pour votre excellent niveau de pilotage et votre communication efficace, vous démontrez de fortes aptitudes managériales et relationnelles pour encadrer vos équipes et interagir avec les clients.

Vos avantages :

  • Salaire annuel fixe (selon profil et parcours), versé sur 13,3 mois ou 12,3 mois.
  • Dispositifs d'intéressement et de participation.
  • Primes variables d'exploitation : astreintes et paniers repas.
  • Prime d'ancienneté à partir de 2 ans.
  • Flexibilité : choix de formules de temps de travail et RTT (jusqu'à 23,8 jours de RTT), Compte Epargne Temps, PERCO.
  • 1,5 jour d'engagement solidaire rémunéré chaque année.
  • Politique de mobilité interne Groupe en place.