Directeur de magasin F/H
Il y a 2 jours
Arrondissement de Cayenne, Guyane, France
Iseeop-Jobs
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Notre client est un magasin d’optique d’une enseigne nationale, géré et développé de façon indépendante. Il est situé à Remire-Montjoly, dans l’agglomération de Cayenne. Sa clientèle est fidèle et le panier moyen élevé. L’équipe compte trois collaborateurs expérimentés, en poste depuis plusieurs années, et l’ambiance de travail est bonne.
Le magasin dispose d’une salle de réfraction équipée. Il travaille en lien étroit avec un centre d’ophtalmologie de proximité, notamment en contactologie et en orthokératologie.
Le posteVous êtes rattaché au gérant, basé en métropole et présent plusieurs fois par an. Vous prenez la direction du magasin avec une large autonomie de décision et formez avec lui un véritable binôme de confiance.
Avantages:
primePiloter l’activité, maintenir et développer le chiffre d’affairesRestructurer, réorganiser et redynamiser le point de venteChoisir les marques et construire l’offre produitsManager l’équipe : accompagner, former, déléguer, motiverDévelopper la fidélisation de la clientèle et la notoriété du magasinRéaliser des examens de vue si vous en avez la compétence (apprécié, non exigé)La gestion des stocks reste pilotée avec le gérant, et l’administratif du tiers payant est assuré avec l’appui d’une opticienne du réseau. Vous vous concentrez sur le commerce, l’équipe et le développement.
Le
profil recherché
BTS Opticien-Lunetier obligatoire, quel que soit le niveau d’expérienceVous êtes opticien et souhaitez évoluer, opticien confirmé ou responsable de magasin expérimenté. Un profil plus junior ou issu d’une école de commerce sera étudié s’il est titulaire du BTS OL.
Éthique et déontologie irréprochablesEsprit d’intrapreneur : autonome, décideur, force de propositionConfiance en soi, proactivité, solidité face à la pressionSens du client et goût de la fidélisationDisponibilité immédiate souhaitéeCe que
nous offrons
Une rémunération très attractive : un fixe complété par des primes mensuelles et trimestrielles liées à la performance du magasinUne organisation interne qui permet de bénéficier d’un week-end prolongé par moisLa possibilité d’accompagner le gérant au salon SILMO pour découvrir les marques et les nouveautésUne formation à la gestion possible, un accompagnement par la direction et un suivi mensuel par l’animateur réseauUn cadre de vie en Guyane avec un coût de la vie raisonnable par rapport aux autres départements d’outre-merPoste à pourvoir immédiatement.
Candidature confidentielle auprès du cabinet IseeOp
Le magasin dispose d’une salle de réfraction équipée. Il travaille en lien étroit avec un centre d’ophtalmologie de proximité, notamment en contactologie et en orthokératologie.
Le posteVous êtes rattaché au gérant, basé en métropole et présent plusieurs fois par an. Vous prenez la direction du magasin avec une large autonomie de décision et formez avec lui un véritable binôme de confiance.
Avantages:
primePiloter l’activité, maintenir et développer le chiffre d’affairesRestructurer, réorganiser et redynamiser le point de venteChoisir les marques et construire l’offre produitsManager l’équipe : accompagner, former, déléguer, motiverDévelopper la fidélisation de la clientèle et la notoriété du magasinRéaliser des examens de vue si vous en avez la compétence (apprécié, non exigé)La gestion des stocks reste pilotée avec le gérant, et l’administratif du tiers payant est assuré avec l’appui d’une opticienne du réseau. Vous vous concentrez sur le commerce, l’équipe et le développement.
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BTS Opticien-Lunetier obligatoire, quel que soit le niveau d’expérienceVous êtes opticien et souhaitez évoluer, opticien confirmé ou responsable de magasin expérimenté. Un profil plus junior ou issu d’une école de commerce sera étudié s’il est titulaire du BTS OL.
Éthique et déontologie irréprochablesEsprit d’intrapreneur : autonome, décideur, force de propositionConfiance en soi, proactivité, solidité face à la pressionSens du client et goût de la fidélisationDisponibilité immédiate souhaitéeCe que
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Une rémunération très attractive : un fixe complété par des primes mensuelles et trimestrielles liées à la performance du magasinUne organisation interne qui permet de bénéficier d’un week-end prolongé par moisLa possibilité d’accompagner le gérant au salon SILMO pour découvrir les marques et les nouveautésUne formation à la gestion possible, un accompagnement par la direction et un suivi mensuel par l’animateur réseauUn cadre de vie en Guyane avec un coût de la vie raisonnable par rapport aux autres départements d’outre-merPoste à pourvoir immédiatement.
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