Responsable senior de l'intelligence stratégique
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À PROPOS DU DÉPARTEMENT CORPORATE STRATEGIC INTELLIGENCE
Le département Corporate Strategic Intelligence fait partie de la Stratégie Corporate et produit des analyses sur l’évolution des marchés, les dynamiques concurrentielles et les tendances émergentes afin de contribuer à l’élaboration de la stratégie de Schneider Electric et d’éclairer les décisions stratégiques clés du Groupe. L’équipe est globale, collaborative et à fort impact, avec des membres basés dans plusieurs hubs globaux majeurs, notamment Paris, Boston, Hong Kong et Singapour, et des interactions étroites avec de nombreuses parties prenantes au sein de l’organisation.
VOTRE MISSION
En tant que Senior Manager Corporate Strategic Intelligence, vous transformerez des dynamiques complexes de marché, de concurrence et de stratégie en analyses et recommandations actionnables au service de la stratégie et de la prise de décision du Groupe. Grâce à votre compréhension du business, votre expérience et votre jugement stratégique, vous apporterez une prise de recul et un regard critique sur les travaux les plus stratégiques de l'équipe afin d'en renforcer la pertinence et l'impact. En étroite collaboration avec le Vice-Président Strategic Intelligence, vous agirez comme conseiller de confiance auprès des dirigeants et comme référent au sein de la communauté Strategic Intelligence.
CE QUE VOUS FEREZ
Intelligence stratégique (concurrence, marché)
- Collecter, analyser et synthétiser les informations pertinentes relatives aux marchés, à la concurrence et à l'environnement économique afin d'identifier les tendances émergentes, les menaces concurrentielles, les opportunités stratégiques et leurs implications pour Schneider Electric.
- Piloter des analyses à fort impact sur les concurrents, les marchés et les sujets stratégiques, et transformer des informations complexes en recommandations actionnables pour les dirigeants du Groupe.
- Préparer et présenter des analyses stratégiques, notes de synthèse et supports exécutifs adaptés aux audiences de direction.
- Apporter un regard critique et une prise de recul sur les analyses et recommandations les plus stratégiques de l'équipe afin d'en garantir la rigueur, la pertinence et l'impact business.
- Travailler en partenariat avec les équipes Corporate Strategy et les principaux décideurs de l'entreprise afin de structurer les problématiques stratégiques, affiner les diagnostics et soutenir la prise de décision au niveau Groupe.
- Réaliser des analyses stratégiques ad hoc sur des sujets prioritaires pour la Direction Générale et l'Executive Committee.
- Accompagner la Vice-Présidente Strategic Intelligence en agissant comme référent au sein de l'équipe Strategic Intelligence en apportant accompagnement, coaching et relecture qualitative sur les principales livrables.
- Animer la communauté Strategic Intelligence de Schneider Electric à travers les Business Units, Divisions, Régions en favorisant le partage des meilleures pratiques, la collaboration et l'alignement sur les principaux enjeux concurrentiels et stratégiques.
Transformer et passer à l’échelle la fonction intelligence
- En partenariat avec le Strategic Intelligence Data Project Manager, contribuer à l'évolution de la fonction Strategic Intelligence en favorisant l'adoption de l'IA, de l'automatisation, de l'analytique avancée et de nouvelles méthodologies de recherche.
- Mener d’autres projets de transformation du département et contribuer au développement de standards, méthodologies et bonnes pratiques visant à améliorer la qualité, la cohérence et l'impact des travaux de l'équipe.
PROFIL RECHERCHÉ
- Vous êtes animé(e) par la compréhension de la manière dont les entreprises se développent, se transforment, créent de la valeur et se positionnent face à leurs concurrents.
- Vous combinez de solides compétences analytiques et financières avec une forte compréhension des enjeux business et un excellent jugement stratégique, vous permettant de transformer des informations complexes en recommandations concrètes.
- Vous savez prendre du recul sur les analyses, remettre en question les hypothèses établies et développer des points de vue équilibrés sur des sujets stratégiques tout en conservant un haut niveau de rigueur analytique.
- Vous êtes reconnu(e) pour votre capacité à synthétiser des informations complexes, construire des messages exécutifs clairs et interagir avec crédibilité auprès de dirigeants de haut niveau.
- Vous êtes une personne référente capable de guider, challenger et faire progresser les autres au sein de la communauté Strategic Intelligence.
- Vous faites preuve de discrétion, de maturité et d'un excellent jugement dans le traitement de sujets stratégiques fortement exposés.
EXPÉRIENCE ET FORMATION SOUHAITÉES
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