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Overview
L'UDAF 75 (Union Départementale des Associations Familiales) de Paris regroupe des associations représentant les intérêts des familles. Depuis 1945, elle assure la représentation auprès des pouvoirs publics et gère des services d’intérêt familial, dont le Pôle Petite Enfance.
Description du poste
L’établissement ouvre de 8h30 à 18h, dispose d’un bel espace extérieur couvert et accueille 22 enfants de la marche assurée jusqu’à 3 ans révolus, en journée complète ou en demi-journée (matin et/ou après-midi). L’équipe est composée d’une responsable EJE, d’une responsable adjointe EJE, de deux auxiliaires de puériculture, de deux accueillantes petite enfance possédant le CAP petite enfance, d’un agent de service, d’une psychologue et d’une infirmière RSAI. Le projet pédagogique s’articule autour de la motricité libre, l’accompagnement de l’enfant dans l’acquisition de son autonomie, de la curiosité et de la socialisation dans le respect de l’individualité.
Missions du poste
- Favoriser le développement, l’éveil et la socialisation des enfants de moins de 3 ans, veiller à leur santé et assurer leur sécurité.
- Participer aux soins des enfants et mettre en place des ateliers.
- Répondre aux besoins des familles en instaurant un climat de confiance.
- Assurer une présence soutenue auprès des équipes, soutenir la réflexion pédagogique et animer les réunions de service.
- Coordonner la structure en lien avec la Directrice du Pôle Petite Enfance en cas d’absence de la responsable.
- Utiliser le logiciel de gestion de la structure : inscription, facture, paiement, statistiques, présences.
- Rédiger les comptes rendus de réunions et gérer le planning des professionnelles.
- Suivre les paiements, les protocoles d’hygiène et de sécurité, le protocole médical et les PAI.
- Organiser les entretiens entre les nouvelles familles et l’infirmière RSAI.
- Rendre compte régulièrement de ses activités à la responsable.
Profil recherché
Qualifications
- Titre de Diplôme d’Educateur/trice de Jeunes Enfants.
- Expérience significative en crèche (minimum 3 ans).
- Vision de l’enfant : « l’enfant n’est pas un vase que l’on remplit mais une source que l’on laisse jaillir ».
- Vision du métier : grande responsabilité et contribution à la formation des adultes.
- Approche pédagogique : environnement travaillé, finesse d’observation et d’analyse, relationnel de qualité, soutien à la sécurité affective de l’enfant et encouragement de la curiosité naturelle avec des ateliers originaux.
Avantages
- Tickets restaurant, œuvres sociales CSE, formation, mobilité interne…