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Il y a 4 jours

France Invivoo Sas Temps plein 60 000 € - 90 000 €/an

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Nous accompagnons depuis plus de 20 ans nos clients au coeur de leurs projets les plus complexes:

Le conseil métier

Chez Invivoo, nous partageons des valeurs simples : proximité, questionnement, engagement et plaisir. Si, comme nous, vous pensez que la réussite collective commence par la progression de chacun, rejoignez-nous. Let's grow together

Projet

Au sein d’une Banque d’Investissement, dans un contexte international, l’objectif est d’accompagner les équipes en charge du reporting réglementaire transactionnel.
La mission s’inscrit dans le cadre du traitement et du suivi des opérations de marché, avec un focus sur la complétude, la qualité et l’évolution des reportings réglementaires, notamment sur les périmètres Europe et US.
Le consultant interviendra en tant que Business Analyst / Chef de projet sur un périmètre dédié, en lien étroit avec le Front Office, les équipes opérationnelles, les équipes IT réglementaires et la conformité. Il participera notamment aux projets de transformation, aux évolutions réglementaires, ainsi qu’aux travaux de remédiation et de migration d’outils.

Environnement fonctionnel

Profil recherché

Expérience confirmée en tant que Business Analyst senior ou Chef de projet fonctionnel dans un environnement CIB / marchés de capitaux

Bonne connaissance des produits financiers et du cycle de vie des opérations de marché

Expérience sur des sujets de reporting réglementaire transactionnel

Connaissance appréciée des réglementations EMIR, DFA, MIFIR / MiFID II, SFTR ou TRACE

Capacité à analyser des messages XML et à identifier les données nécessaires au reporting

Maîtrise de requêtes SQL simples pour rechercher et contrôler les données en base

Très bonne capacité d’analyse, de synthèse et de formalisation

Autonomie, rigueur et capacité à piloter plusieurs sujets en parallèle

Capacité à coordonner différents interlocuteurs métiers, IT et conformité

Bon niveau d’anglais requis dans un contexte international

Processus de recrutement

Une préqualification téléphonique

Un entretien RH avec un(e) chargé(e) de recrutement

Un entretien technique / fonctionnel avec un(e) consultant(e) senior ou un responsable métier

Il y a le travail... et la vie au travail

Nos offres sont ouvertes à chacun, sans exception

Entreprise qui participe à 50% sur la mutuelle

Une entreprise engagée

Signataire du Pacte des Nations Unis & Certifiée EcoVadis Silver