CONSEILLER EN INSERTION PROFESSIONNELLE

Il y a 5 jours

Paris, Île-de-France Humanys Travail Temporaire SASU Temps plein 32 000 € - 42 000 € Contrat

Contexte du recrutement : Dans le cadre du développement de notre activité, HUMANYS Travail Temporaire poursuit son implantation en Île-de-France avec l'ouverture d'une nouvelle agence à Paris. Pour accompagner cette dynamique, nous recrutons un Conseiller en Insertion Professionnelle H/F qui participera au développement de l'activité et à l'accompagnement de nos salariés intérimaires dans leur parcours vers l'emploi. En rejoignant HUMANYS, vous intégrerez une structure engagée, à taille humaine, qui place l'emploi et l'accompagnement des personnes au coeur de son action au quotidien.

Recrutement, accompagnement et suivi des intérimaires :

  • Accueillir, recruter et évaluer les candidats.
  • Identifier les freins à l'emploi et construire des parcours d'insertion adaptés.
  • Assurer l'accompagnement et le suivi des salariés intérimaires tout au long de leur parcours.
  • Informer les intérimaires sur leurs droits, les dispositifs de formation et les solutions d'accompagnement mobilisables.

Développement de l'activité et relation entreprises :

  • Identifier les opportunités de développement sur votre secteur et contribuer à la prospection de nouvelles entreprises.
  • Recueillir les besoins en recrutement des entreprises clientes et proposer les profils les plus adaptés.
  • Développer et entretenir un réseau de partenaires économiques locaux.
  • Assurer la préparation, le suivi des missions et la bonne intégration des intérimaires au sein des entreprises utilisatrices.

Accompagnement socio-professionnel et suivi administratif :

  • Élaborer, piloter et suivre les parcours d'insertion des salariés accompagnés.
  • Réaliser les bilans d'accompagnement et assurer le suivi des objectifs définis.
  • Garantir la conformité administrative des dossiers et des parcours.
  • Assurer le suivi des obligations réglementaires liées aux missions.
  • Contribuer à la démarche de prévention et de sécurité auprès des salariés intérimaires et des entreprises partenaires.
  • Produire les reportings nécessaires au suivi de l'activité et des parcours d'insertion.