Responsable des Ventes

Il y a 2 jours

SalondeProvence, Provence-Alpes-Côte d'Azur, France Work & You Temps plein 70 000 € - 110 000 € Contrat

Work&You, cabinet de recrutement prédictif, recrute pour le compte de son client, un acteur historique et incontournable de la construction de maisons individuelles en région PACA, un Responsable des Ventes H/F basé à Salon-de-Provence (13).

Les 3 atouts du poste:

  • Une transition sereine et valorisante: un tuilage progressif aux côtés du responsable historique de l'agence pour assurer le relais avant son départ en retraite.
  • Une marque forte et pérenne: la solidité et la notoriété d'un constructeur reconnu sur le marché régional.
  • Un rôle complet et stratégique: un pilotage alliant dynamique humaine d'équipe, expertise commerciale et rigueur technique sur les contrats CCMI.

Management commercial:

animer, fédérer et faire monter en compétences votre équipe de 4 commerciaux sur le secteur de Salon-de-Provence; fixer les objectifs et apporter votre appui sur les négociations à fort enjeu.

Sécurisation et contrôle CCMI:

vérifier la faisabilité, les chiffrages et la conformité technique/financière des projets avant validation; veiller à la rentabilité et à la maîtrise des risques sur chaque contrat.

Pilotage de l'activité:

analyser les performances du secteur, assurer le suivi du pipeline de vente et impulser une vraie dynamique collective sur votre territoire.

Transmission progressive:

vous approprier l'historique et les méthodes de l'agence en étroite collaboration avec le responsable en place afin de reprendre pleinement le flambeau.

AvantagesRémunération:

  • Rémunération: Fixe attractif + variable selon le profil.

Expérience:

parcours significatif et confirmé dans l'univers de la maison individuelle (constructeur CMI), avec une pratique indispensable du management d'équipe commerciale.

Compétences clés:

parfaite maîtrise de la réglementation du contrat CCMI, rigueur dans le chiffrage et l'analyse de cohérence des dossiers techniques.

Savoir-être:

leadership naturel, posture de référent technique et bienveillant, esprit d'analyse et sens des responsabilités.

Profil particulièrement apprécié:

une expérience passée de chef d'entreprise / gérant dans la construction (ayant connu les réalités de terrain et économiques d'une structure) sera un atout majeur pour ce poste.

Formation:

Bac +2/Bac +5 en commerce, management ou équivalent.