CHEF DE PROJET CHANGE MANAGEMENT DATA

CHEF DE PROJET CHANGE MANAGEMENT DATA (H/F)

Accompagnez la transformation des usages et de la culture Data

Notre client, groupe international reconnu dans son secteur, engage une transformation ambitieuse visant à placer la donnée au cœur de ses décisions et de ses pratiques opérationnelles.

Dans ce cadre, il crée une Direction Data & IA, directement rattachée à la Direction Générale, afin de développer une véritable culture de la donnée à tous les niveaux de l’organisation.

Pour accompagner cette évolution, nous recherchons un(e) Chef de Projet Change Management Data (H/F), dont la mission sera de favoriser l’appropriation des nouveaux outils, usages et pratiques Data par les collaborateurs.

Votre mission:

Rattaché(e) au Directeur Data & IA, vous pilotez la conduite du changement associée aux projets Data et IA de l’entreprise.

Véritable interface entre les équipes Data, la DSI et les directions métiers, vous accompagnez les collaborateurs dans l’évolution de leurs pratiques et contribuez à ancrer durablement une culture Data au sein de l’organisation.

• Définir et déployer la stratégie de conduite du changement associée aux projets Data & IA.
• Construire et piloter les plans d’accompagnement, de communication et de formation adaptés aux différentes populations de l’entreprise.
• Accompagner les équipes métiers dans l’adoption des nouveaux outils, processus et usages liés à la donnée.
• Concevoir et animer des actions de sensibilisation et d’acculturation Data, en collaboration avec les directions concernées.
• Identifier les freins au changement et mettre en œuvre les actions nécessaires pour faciliter l’adhésion des utilisateurs.
• Définir et suivre des indicateurs permettant de mesurer l’adoption et l’efficacité des dispositifs déployés.
• Coordonner les projets de Change Management en veillant au respect des objectifs, des délais et des budgets.
• Travailler en étroite collaboration avec les autres chefs de projet Data afin d’assurer l’appropriation des solutions développées.

Votre profil:

De formation supérieure Bac+5 (école de commerce, école d’ingénieur ou université), vous justifiez d’une expérience confirmée de 7 à 10 ans en gestion de projets et conduite du changement, idéalement acquise dans un environnement de transformation Data ou digitale.

Vous avez déjà accompagné des projets de transformation impliquant le déploiement de nouveaux outils, process ou usages liés à la donnée.

Une expérience au sein d’un cabinet de conseil en transformation ou dans un grand groupe ayant engagé des projets structurants de transformation Data sera particulièrement appréciée.

Vous maîtrisez les méthodologies de conduite du changement, les dispositifs de communication et de formation ainsi que les démarches de mesure de l’adoption.

Vous possédez une bonne culture Data et comprenez les enjeux liés à la Business Intelligence, au reporting ou à la gouvernance des données.

La connaissance d’outils tels que Power BI, Tableau ou SQL constituera un atout.

Doté(e) d’excellentes qualités relationnelles et pédagogiques, vous savez fédérer des interlocuteurs variés, convaincre et accompagner les équipes dans l’évolution des pratiques. Votre capacité d’écoute, votre sens de la communication, votre autonomie et votre orientation résultats seront déterminants pour réussir dans cette fonction.

Pourquoi rejoindre ce projet ?

• Participer à la création d’une Direction Data & IA au sein d’un groupe international.
• Être au cœur d’une transformation stratégique portée par la Direction Générale.
• Accompagner concrètement l’évolution des pratiques et des modes de fonctionnement de l’entreprise.