RESPONSABLE COMMERCIAL COMPRESSEURS PORTABLES FRANCE
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Titre du poste
RESPONSABLE COMMERCIAL COMPRESSEURS PORTABLES FRANCE & AFRIQUE NORD OUEST (H/F)
Emplacement
Poste basé en région avec télétravail
Déplacements fréquents à prévoir sur la région France et Afrique du Nord-Ouest (>80%)
Déplacements ponctuels sur les sites de production (usines basées en Allemagne, Angleterre, etc.)
À propos de nous
Chez Compair Compressors, nous concevons, fabriquons et fournissons des compresseurs portables diesel et électriques depuis notre usine de Simmern, en Allemagne.
L'équipement est utilisé pour fournir de l'électricité propre aux utilisateurs finaux et aux revendeurs à travers l'Europe, le Moyen-Orient et l'Afrique dans de nombreux segments, de la location au dynamitage et à l'approvisionnement en air des usines mobiles.
Notre entreprise est là pour apporter de la valeur aux clients en comprenant leurs besoins spécifiques et en proposant des solutions pour leur faciliter la vie.
Nous le faisons avec une technologie de pointe sur le marché, soutenue par une équipe de personnes dévouées qui se concentrent sur la réussite client.
Résumé du poste
Piloter et développer durablement l’activité commerciale de la gamme de compresseurs portables sur la France et l’Afrique du Nord-Ouest, en cohérence avec la stratégie régionale. Le Responsable Commercial anime le réseau de distribution, développe les comptes existants et conquiert de nouveaux clients, tout en garantissant la qualité de la relation client, la maîtrise des opportunités commerciales et la coordination interne jusqu’à la livraison.
Responsabilités
- Développer l’activité et le portefeuille clients
- Construire et exécuter le plan d’action commercial de la zone, en lien avec les priorités régionales.
- Identifier, qualifier et convertir de nouvelles opportunités auprès des clients directs, prospects, distributeurs et partenaires.
- Développer le chiffre d’affaires, la marge et le mix produits, dans le respect des objectifs et délégations applicables.
- Assurer une présence régulière sur le terrain : visites clients, démonstrations, salons et événements professionnels.
- Animer et développer le réseau de distribution
- Évaluer la couverture géographique et sectorielle du réseau, identifier les zones à potentiel et recruter de nouveaux distributeurs.
- Définir avec chaque partenaire des objectifs et plans d’action, puis suivre leur réalisation.
- Accompagner les distributeurs sur la prospection, les offres, les démonstrations, la connaissance produits et le développement de leurs compétences commerciales.
- Entretenir une relation durable avec les partenaires et traiter rapidement les points de blocage.
- Gérer le cycle de vente et la performance commerciale
- Analyser les besoins clients et proposer une solution adaptée sur les plans technique, commercial et financier.
- Élaborer, présenter et négocier les offres dans le respect de la politique tarifaire, des niveaux de marge et des règles d’approbation.
- Piloter le portefeuille d’opportunités, la prévision des ventes et les plans de relance dans le CRM.
- Suivre les commandes jusqu’à la livraison, en coordination avec les équipes basées à Brno et les autres interlocuteurs concernés.
- Contribuer au suivi des encours, des litiges commerciaux et de la satisfaction client avec les fonctions compétentes.
- Apporter un support commercial et coordonner les réponses clients
- Être le point de contact commercial de référence pour les demandes quotidiennes de la zone.
- Apporter un premier niveau d’information produit et orienter les sujets techniques complexes vers les experts compétents.
- Coordonner les réponses relatives aux prix, délais, disponibilité, documentation et conditions commerciales.
- Veiller à la qualité des engagements pris auprès des clients et à la fluidité de la communication interne.
- Développer la connaissance du marché et contribuer à la stratégie
- Suivre les tendances de marché, les activités concurrentes, les évolutions des besoins clients et les projets structurants de la zone.
- Partager les retours terrain utiles à l’évolution des offres, du positionnement, des campagnes et des outils d’aide à la vente.
- Contribuer aux campagnes commerciales et marketing, puis en mesurer les résultats sur son périmètre.
- Identifier les risques et opportunités et proposer des actions correctives ou de développement.
- Assurer le reporting et le respect des exigences internes
- Maintenir des données fiables et à jour dans le CRM : comptes, contacts, activités, opportunités, prévisions et plans d’action.
- Produire un reporting régulier de l’activité, des résultats, des écarts et des priorités.
- Respecter les politiques internes, les règles éthiques e