Administrateur système

NEVERHACK est un groupe international de cybersécurité fort de plus de 40 ans d’expertise. Présent dans plus de 10 pays et comptant environ 1 200 collaborateurs, notre mission est de concevoir et de déployer des solutions de cybersécurité qui protègent les entreprises et les particuliers face aux menaces numériques.

Nous croyons que toute organisation, quelle que soit sa taille ou son secteur d’activité, mérite une cybersécurité de haut niveau, accessible et innovante.

Notre croissance repose sur un atout clé : l’investissement continu dans la formation et le développement de carrière de nos collaborateurs, afin qu’ils restent à la pointe d’un domaine en constante évolution.

Notre savoir-faire couvre le conseil, la formation, l’évaluation des risques et l’intelligence artificielle. Nous concevons et sécurisons également des systèmes de cyberdéfense embarqués et des infrastructures critiques, tant pour les entreprises privées que pour les institutions publiques.

Nos valeurs

Au cœur de NEVERHACK se trouvent trois valeurs fondamentales : Confiance, Proximité et Expertise.

Notre ADN : la passion pour la technologie, le goût du challenge, l’apprentissage continu et la détermination à résoudre les problèmes de demain, dès aujourd’hui.

Rejoignez nos équipes en tant qu’Administrateur Systèmes et contribuez à l’administration, à la sécurisation et à l’évolution d’infrastructures critiques, au sein d’environnements exigeants à forts enjeux de disponibilité et de sécurité.

Poste basé à Rennes (35) – Présence sur site à temps plein

Rémunération : entre 42K€ et 52K€ brut annuel selon profil et expérience

Démarrage : novembre 2026

Expérience : 5 à 8 ans d’expérience

Vos responsabilités

• Administrer et garantir le maintien en condition opérationnelle et de sécurité des infrastructures Microsoft Windows Server et Active Directory multi-sites.
• Concevoir et optimiser les GPO, administrer les services d'infrastructure Microsoft et renforcer la sécurité des environnements.
• Réaliser des audits, identifier les vulnérabilités et piloter les actions de remédiation sur les infrastructures.
• Contribuer aux projets de migration, de modernisation et de renouvellement des plateformes Microsoft, tout en assurant la gestion des incidents complexes.
• Automatiser les tâches d'administration avec PowerShell, rédiger la documentation technique et accompagner les équipes dans la prise en main des solutions.
• 5 ans d’expérience minimum dans l’administration et l’exploitation d’infrastructures Microsoft, idéalement dans des environnements complexes et critiques.
• Expérience significative dans des contextes sensibles (Défense, secteur public ou SI à fortes exigences de sécurité), avec une bonne compréhension des enjeux de disponibilité et de cybersécurité.
• Capacité à conduire des audits, identifier les axes d’amélioration et mettre en œuvre des plans de remédiation adaptés.
• Autonomie, rigueur et esprit d’analyse, associés à de bonnes capacités rédactionnelles et à une aptitude à accompagner et faire monter en compétence les équipes techniques.

Compétences techniques

• Systèmes : Windows Server 2016, 2019 et 2022
• Active Directory / GPO : administration multi-sites et stratégies de sécurité
• Sécurité / Infrastructure : audit AD, durcissement Windows, MCO / MCS, migration et modernisation On-Premise
• Cybersécurité : audit AD, durcissement Windows, gestion des vulnérabilités, conformité SSI et remédiation

Votre état d'esprit

Chez NEVERHACK, nous valorisons :

La proximité : collaboration, écoute, pédagogie

L’expertise : innovation, partage des connaissances, exigence technique

La confiance : engagement, transparence, sens des responsabilités

Votre carrière chez NEVERHACK

Participation à des programmes d’innovation et bêta-test

Accès à des formations en ligne via Learn

Certifications financées à 100%

Contribution à des projets internes ambitieux

Intégration à nos communautés d’experts

Accompagnement personnalisé (suivi, coaching, mobilité interne)

Nos avantages

Prise en charge 100% du titre de transport ou indemnité vélo

Remboursement des frais kilométriques

25 jours de congés + 12 RTT / an

Panier repas 5,10 € / jour travaillé

Compte Épargne Temps (CET)

Événements internes, partage de connaissances, vie d’équipe

Processus de recrutement

Entretien Technique

Diversité & inclusion

Conformément à notre politique d’inclusion, tous nos postes sont ouverts à chacun, sans distinction.

Pour toute demande d’aménagement liée à un handicap, contactez-nous en toute confidentialité :