Chargé de Projets Industriels H/F
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Assurer la gestion et la coordination des projets industriels et investissements (études, spécification techniques, cahiers des charges, suivi de la construction, etc.),
Veiller à la bonne réalisation des projets en termes de sécurité, qualité, coûts, délais, et participe activement à la performance technique du site.
Rattachement hiérarchique:Responsable Services Techniques
Localisation : Terminal de Montoir de Bretagne
Responsabilités
Gestion de projets industriels
- Piloter les études et la réalisation des projets (études, planning, budget, coordination des équipes internes et prestataires).
- Participer à la rédaction des cahiers des charges techniques et au choix des fournisseurs.
- Suivre la réalisation des travaux jusqu’à la mise en service.
- Assurer la conformité réglementaire et la sécurité lors des interventions.
Support technique & maintenance
- Apporter un appui technique au service maintenance et logistique ainsi qu’aux équipes projets Yara.
- Analyser les dysfonctionnements récurrents et proposer des actions correctives et préventives.
- Participer à la définition des plans de maintenance et à leur optimisation.
Amélioration continue & innovation
- Identifier des opportunités d’amélioration (process, équipements, consommation énergétique).
- Contribuer à la mise en place de standards techniques et de bonnes pratiques.
- Participer aux audits internes et externes.
Formation et expérience:
- Bac +2 Minimumdomaine génie industriel, mécanique, maintenance,électrotechnique ou équivalent).
- Expérience confirmée (3 à 5 ans minimum) en gestion de projets industriels et/ou maintenance technique.
Compétences requises
Techniques
- Gestion de projet industriel (Gantt, budget, coordination pluridisciplinaire).
- Connaissances en mécanique, automatisme, électricité, instrumentation ou génie des procédés.
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion de projet (MS Project, SAP, etc.).
- Connaissance des normes sécurité, qualité et environnement (ISO 9001, ISO 14001, etc.).
- Leadership et capacité à fédérer.
- Rigueur, sens de l’organisation et autonomie.
- Capacité d’analyse et de décision.
- Esprit d’équipe, communication et pédagogie.