COORDINATEUR ALSH

Sous la direction du chef de service périscolaire & loisirs et au sein d'une équipe de coordinateurs, vous assurez le suivi pédagogique des accueils de loisirs et veillez à la qualité, à la cohérence et à la continuité éducative des actions menées auprès des enfants. Pilotage pédagogique et développement des projets enfance de la Ville : Mettre en œuvre les orientations éducatives de la collectivité. Fédérer et accompagner les équipes dans l'élaboration, l'évaluation et l'amélioration des projets pédagogiques et d'animation. Coordonner les projets et actions d'un secteur donné et garantir la qualité des programmations. Veiller au respect de la réglementation, aux conditions d'accueil des enfants porteurs de handicap et au suivi des PAIA. Assurer le suivi des moyens matériels, logistiques et financiers nécessaires au fonctionnement des structures. Management et accompagnement des équipes des centres de loisirs : Encadrer et accompagner les directeurs et directeurs adjoints. Réaliser des visites de terrain régulières et rédiger des comptes rendus associés. Identifier les besoins en formation des directeurs. Participer au recrutement des équipes de direction. Effectuer des remplacements liés à l'absentéisme des agents sur les différents temps d'accueil. Gérer les conflits au sein des équipes. Relations avec les partenaires et les familles : Développer le travail partenarial, notamment avec l'Education Nationale. Favoriser l'information, la concertation et l'implication des familles. Garantir la qualité des relations entre les usagers et les équipes. Organisation d'événements et manifestations : Participer à l'organisation et à la coordination des manifestations portées par le service ou la collectivité. Mobiliser et encadrer les équipes dédiées à ces événements. Assurer la mise en œuvre des moyens nécessaires à leur réussite. Maîtrise de la réglementation et de la législation portant sur l'enfance. Bonne connaissance des besoins de l'enfant et de l'adolescent. Maîtrise de la méthodologie de projet et des outils bureautiques. Impulser une dynamique de travail au sein des équipes. Concevoir, piloter et évaluer un projet. Analyser les situations et proposer des actions d'améliorations. Capacité rédactionnelle. Communiquer avec aisance auprès de différents interlocuteurs et rendre compte son activité. Travailler en transversalité. Gestion de conflit et préconisation de résolution. Sens de l'initiative et de l'anticipation. Rigueur, organisation et respect des délais. Disponibilité et capacité d'adaptation. Qualité relationnelle, écoute et esprit d'équipe. Déplacements réguliers sur les centres de loisirs. Réunions ponctuelles en soirée et présence occasionnelle certains weekend. Astreinte toutes les 3 semaines avec déplacements.

Type de contrat CDI. Durée du travail 35 heures par semaine. Travail durant les vacances scolaires, astreinte, horaires décalés, week-ends et jours fériés.

Salaire:

• Salaire brut mensuel de 2300,00 euros sur 13 mois

Expérience

• 3 ans en animation enfance (indispensable)
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Animation socioculturelle - DEJEPS complet ou équivalent (indispensable)

Compétences

• Communiquer efficacement avec les familles
• Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
• Développer un projet pédagogique
• Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
• Organiser des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique générale