Responsable administratif et financier/Responsable administrative et financière

Responsable administratif et financier/Responsable administrative et financière

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🔍 Recrutement : Responsable Administratif et Financier (RAF) – PME en forte croissance (H/F)

📍 Lieu : Honfleur– Télétravail occasionnel

💰 Rémunération : Fixe + variable selon expérience

Nous recrutons pour une PME de premier plan spécialisée dans le secteur des services industriels, un Responsable Administratif et Financier (RAF), dans le cadre d'une création de poste.

Forte de plusieurs décennies d’expérience et en pleine transformation, cette société en forte croissance cherche à renforcer son équipe administrative et financière. L'entreprise a une structure encore en développement, et ce poste représente une belle opportunité pour une personne souhaitant participer activement à son évolution.

• Gestion financière : Suivi des budgets, de la trésorerie, de la comptabilité et du reporting financier mensuel pour chaque entité (4).
• Pilotage de la performance : Analyse des coûts, suivi des KPI, et réalisation de tableaux de bord pour la direction.
• Stratégie financière : Élaboration d'analyses pour les projets de développement et recommandations pour améliorer la rentabilité.
• Management : Encadrement de l’équipe administrative, définition des objectifs et gestion des ressources.
• Support aux décisions : Participation aux comités de pilotage et aide à la prise de décisions stratégiques.
• Formation : Diplômé(e) d'une école de commerce ou d’un Master en gestion, finance ou comptabilité.
• Expérience : Minimum 5 ans en tant que Responsable Administratif et Financier dans un environnement PME, idéalement dans le secteur industriel.
• Compétences techniques : Maîtrise des outils financiers modernes (ERP, logiciels comptables), reporting et gestion de la trésorerie.
• Qualités personnelles : Autonome, proactif(ve), sens de l'analyse, capacité à prendre des décisions pragmatiques et à travailler en équipe.
• Ce qui est exclu de votre scope : Pas de gestion des ressources humaines ni des aspects juridiques de l'entreprise.

📈 Opportunité d’évolution :
Ce poste est évolutif vers un rôle de DAF d’ici 2 à 4 ans.

🎯 Pourquoi rejoindre cette entreprise ?

• Environnement de travail stimulant et en pleine transformation.
• Autonomie et responsabilités dans la gestion financière et l’optimisation des processus internes.
• Rémunération attractive : fixe + variable.
• Opportunités de développement personnel et rôle clé dans la structuration des processus internes et le développement de l’entreprise.
• Télétravail occasionnel pour un meilleur équilibre personnel.

📩 Postulez dès maintenant

Si vous êtes prêt(e) à relever ce défi et que vous venez d'un environnement PME, envoyez votre candidature