Consultante/Consultant architecture logicielle C# Bagnols sur Cèze

Capgemini Engineering, leader mondial des services d'ingénierie, rassemble des équipes d'ingénieurs, de scientifiques et d'architectes pour aider les entreprises les plus innovantes dans le monde à libérer leur potentiel. Des voitures autonomes aux robots qui sauvent des vies, nos experts en technologies digitales et logicielles sortent des sentiers battus en fournissant des services uniques de R&D et d'ingénierie dans tous les secteurs d'activité. Rejoignez-nous pour une carrière pleine d'opportunités, où vous pouvez faire la différence et où aucun jour ne se ressemble.

Vos missions

• Piloter la conception technique de nos applications en lien étroit avec les équipes de développement, d’automatisme et d’exploitation.
• Définir l’architecture logicielle des applications industrielles (back-end et IHM).
• Garantir la cohérence technique, la scalabilité et la maintenabilité des solutions développées en C# / .NET.
• Concevoir les schémas d’intégration avec les systèmes industriels (protocoles : OPC UA, Modbus, etc.).
• Superviser la mise en place de pipelines CI/CD via Azure DevOps, avec une maîtrise de Git Flow et accompagner les équipes de développeurs dans leur montée en compétences et dans le respect des bonnes pratiques de développement.
• Participer à la réalisation des revues de code ainsi qu'aux audits techniques et proposer des axes d’amélioration.

Votre profil

• Vous avez une formation supérieure en informatique (Bac + 5 ou équivalent).
• Vous justifiez d'une solide expérience en développement et en architecture logicielle.
• Vous maîtrisez les environnements .NET, WPF, Oracle, Azure DevOps, CI/CD, Git Flow.
• Une bonne connaissance des contraintes d’environnement industriel (temps réel, interfaces machines) ainsi que des connaissances en Kubernetes / Rancher (orchestration), Go ou Rust seraient un plus appréciable.
• Vous avez un niveau d'anglais B2 ou supérieur.

3 raisons de nous rejoindre

• Qualité de vie au travail : accord de télétravail en France et à l’international, accord sur l’égalité professionnelle, la parentalité, l’équilibre des temps et la mobilité durable.
• Apprentissage en continu : certifications et formations en libre accès, accompagnement sur mesure avec votre career manager, parcours d’intégration sur 9 mois.
• Avantages groupe & CSE : plan actionnariat, activités à tarifs préférentiels, remboursement partiel vacances, remboursement de votre abonnement sportif ou culturel.